Bs. As., 27/12/2006

VISTO el Expediente N° 1.048.300/01 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y la Ley N° 25.877, y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 230/232 del Expediente N° 1.048.300/01, obra el acuerdo suscripto entre el SINDICATO EMPLEADOS DEL CAUCHO Y AFIÑES y la FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CAUCHO, celebrado en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo N° 375/04, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004).

Que el acuerdo de marras se encuentra homologado bajo Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO N° 459/06, de fecha 27 de julio de 2006 y registrado con el número 463/06, cuya copia obra a fojas 238/240.

Que por su parte, a foja 249 se encuentra calculada la base promedio mensual y el tope indemnizatorio, encontrándose las partes signatarias notificadas del cálculo correspondiente.

Que el segundo párrafo del artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o 1976) y sus modificatorias, le imponen al MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL la obligación de fijar y publicar los promedios de las remuneraciones y los topes indemnizatorios aplicables al cálculo de la indemnización que les corresponde a los trabajadores en casos de extinción injustificada del contrato de trabajo.

Que se calcula un único importe promedio mensual por convenio excepto cuando se homologuen acuerdos de ramas o empresas por separado, en cuyo caso se calcula un promedio mensual específico de la rama o empresa, quedando las restantes actividades con el valor promedio del conjunto antes de su desagregación, bajo la denominación de "general".

Que el tope indemnizatorio se determina multiplicando por TRES (3) el importe promedio mensual, resultante del cálculo descripto ut-supra.

Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.

Que se encuentra acreditado en autos el cumplimiento de los recaudos formales exigidos por la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004).

Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo, sin perjuicio de lo establecido en el Artículo 8 de la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), en cuanto a la no afectación de las condiciones más favorables a los trabajadores que se hayan estipulado, en los respectivos contratos individuales de trabajo.

Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N° 900/95.

Por ello,

LA SECRETARIA DE TRABAJO

RESUELVE:

ARTICULO 1° — Fíjase, conforme lo establecido en el Artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o.1976), con vigencia desde el 1° de agosto de 2006, el importe promedio de las remuneraciones en la suma de MIL CIENTO TREINTA Y SEIS PESOS CON NOVENTA Y CINCO CENTAVOS ($ 1.136.95) y el tope indemnizatorio en la suma de TRES MIL CUATROCIENTOS DIEZ PESOS CON OCHENTA Y CINCO CENTAVOS ($ 3.410.85); con vigencia desde el 1° de noviembre de 2006, el importe promedio de las remuneraciones en la suma de MIL DOSCIENTOS DIEZ PESOS CON SESENTA CENTAVOS ($ 1.210.60) y el tope indemnizatorio en la suma de TRES MIL SEISCIENTOS TREINTA Y UN PESOS CON OCHENTA CENTAVOS ($ 3.631.80); con vigencia al 1 de marzo de 2007 en la suma de MIL DOSCIENTOS CINCUENTA Y DOS PESOS CON SETENTA Y UN CENTAVOS ($ 1.252.71) y en la suma de TRES MIL SETECIENTOS CINCUENTA Y OCHO PESOS CON TRECE CENTAVOS ($ 3.758.13); correspondiente al acuerdo homologado bajo Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO N° 459/06, de fecha 27 de julio de 2006 y registrado con el número 463/06, cuya copia obra a fojas 238/240.

ARTICULO 2° — Regístrese la presente Resolución en el Departamento Despacho de la Dirección de Despacho, Mesa de Entradas y Archivo dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido ello, pase a la Dirección Nacional del Relaciones del Trabajo a fin de que la División Normas Laborales y Registro General de Convenciones Colectivas y Laudos registre el importe promedio de las remuneraciones y del tope indemnizatorio fijado bajo la presente Resolución.

ARTICULO 3° — Remítase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para su difusión.

ARTICULO 4° — Gírese al Departamento Control de Gestión para la notificación a las partes signatarias, posteriormente procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N° 375/04.

ARTICULO 5° — Hágase saber que en el supuesto que este Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social no efectúe la publicación de carácter gratuita del importe promedio de las remuneraciones y del tope indemnizatorio correspondiente al acuerdo homologado bajo Resolución de la SECRETARIA DE TRABAJO N° 459/06, de fecha 27 de julio de 2006 y registrado con el número 463/06, cuya copia obra a fajas 238/240, las partes deberán proceder de acuerdo a lo establecido en el Artículo 5 de la Ley N° 14.250.

ARTICULO 6° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.

Expediente N° 1.048.300/01

BUENOS AIRES, 2 de enero de 2007

De conformidad con lo ordenado en la Resolución ST N° 995/06, se ha tomado razón del tope indemnizatorio calculado en el expediente de referencia, quedando registrado con el número 8/07. — VALERIA A. VALETTI, Registro Convenios Colectivos de Trabajo, Dto. Coordinación-D.N.R.T.