MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

SECRETARIA DE TRABAJO

Resolución Nº 819/2011

Registro Nº 981/2011

Bs. As., 26/7/2011

VISTO el Expediente Nº 1.397.456/10 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que se solicita la homologación de las escalas salariales de fojas 12/14 del Expediente Nº 1.397.456/10, celebradas entre el SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES (S.U.S.B.) por el sector sindical y el CENTRO DE NAVEGACION - ASOCIACION CIVIL por la parte empleadora, ratificadas oportunamente a fojas 21/22.

Que atento a que en de las referidas escalas no surgen las partes celebrantes de las mismas, corresponde asimismo proceder a la homologación del acta de ratificación de fojas 21/22.

Que respecto de su ámbito temporal, se fija la vigencia de las escalas a partir del día 1º de octubre de 2010.

Que las partes celebraron oportunamente diversos acuerdos en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 128/90.

Que dicho Convenio fue reemplazado por el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 616/10, celebrado por las partes de marras, vigente desde el 21 de mayo de 2009 y homologado mediante Resolución Secretaría de Trabajo Nº 1851, de fecha 1º de diciembre de 2010.

Que asimismo se solicita la homologación del acuerdo de fojas 25/34, celebrado entre las mismas partes y con vigencia a partir del 15 de junio de 2011 de conformidad con lo expresamente pactado por sus celebrantes.

Que con relación al ámbito personal y territorial de aplicación de las escalas salariales, se corresponde con el del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 616/10, cuyas escalas salariales modifican.

Que en definitiva dicho ámbito de aplicación se corresponde y circunscribe a la estricta correspondencia de la representatividad conjunta de las partes celebrantes.

Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha tomado la intervención que le compete.

Que se encuentra acreditado en autos el cumplimiento de los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que por lo expuesto corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con los antecedentes mencionados.

Que con posterioridad al dictado del presente acto administrativo homologatorio y teniendo en consideración las nuevas escalas salariales, deberán remitirse las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo para que en orden a sus competencias determine la correspondencia de elaborar el proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.

Por ello,

LA SECRETARIA DE TRABAJO
RESUELVE:

ARTICULO 1º — Decláranse homologadas las escalas salariales celebradas entre el SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES (S.U.S.B.) por el sector sindical y el CENTRO DE NAVEGACION - ASOCIACION CIVIL por la parte empleadora, las que lucen a fojas 12/14 del Expediente Nº 1.397.456/10 y el acta de ratificación que consta a fojas 21/22 de las mismas actuaciones, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 2º — Decláranse homologados el acuerdo y escalas salariales celebradas entre el SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES (S.U.S.B.) por el sector sindical y el CENTRO DE NAVEGACION - ASOCIACION CIVIL por la parte empleadora, que lucen a fojas 25/34 del Expediente Nº 1.397.456/10, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 3º — Regístrese la presente Resolución en el Departamento Despacho dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin que el Departamento Coordinación registre las escalas salariales y acta de ratificación de fojas 12/14 y 21/22 y el acuerdo de fojas 25/34, del Expediente Nº 1.397.456/10.

ARTICULO 4º — Remítase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para su difusión.

ARTICULO 5º — Notifíquese a las partes signatarias. Cumplido, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de determinar la correspondencia de elaborar el proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente procédase a la guarda del presente legajo, conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 616/10.

ARTICULO 6º — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita de las escalas salariales, del acuerdo y del acta de ratificación homologados, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5º de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 7º — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívele. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.



De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 819/11, se ha tomado razón del acuerdo y acta de ratificación obrantes a fojas 12/14 y 21/22 y el acuerdo de fojas 25/34 del expediente de referencia, quedando registrados bajo los números 981/11 y 982/11 respectivamente. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO ENTRE SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES Y EL CENTRO DE NAVEGACION


TAREAS CON CARGAS NORMALES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		98,78		148,17		197,56
DESPACHO		82,34		123 51		164,68
JORNAL CONFORMADO		181,12		271,68		362,24
(+ COMPENSATORIO)		30,19		45,28		60,37
		211,31		316,96		422,61
MAS 6% VACACIONES		12,68		19,02		25,36
		223,99		335,98		447,97
MAS
SAC		18,67		28,00		37,33
TOTAL BRUTO		242,65		363,98		485,30
MENOS
11% JUBILACION s/1	26,69		40,04		53,38
3% LEY 19.032 s/1	7,28		10,92		14,56
3% OBRA SOCIAL s/1	7,28		10,92		14,56
4% CUOTA SINDICAL s/1	9,71	50,96	14,56	76,43	19,41	101,91
TOTAL A COBRAR		191,69		287,54		383,39

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		98,78		148,17		197,56
(+ COMPENSATORIO)		16,46		24,70		32,93
		115,24		172,87		230,49
MAS
6% VACACIONES		6,91		10,37		13,83
		122,16		183,24		244,32
MAS
SAC		10,18		15,27		20,36
TOTAL BRUTO		132,34		198,51		264,68
MENOS
11% JUBILACION s/1	14,56		21,84		29,11
3% LEY 19.032 s/1	3,97		5,96		7,94
3% OBRA SOCIAL s/1	3,97		5,96		7,94
4% CUOTA SINDICAL s/2	5,29	27,79	7,94	41,69	10,59	55,58
TOTAL NETO A COBRAR		104,55		156,82		209,09

TAREAS CON CARGAS INSALUBRES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		148,17		222,26		296,34
DESPACHO		123,52		185,28		247,04
JORNAL CONFORMADO		271,69		407,54		543,38
(+ COMPENSATORIO)		45,28		67,92		90,56
		316,97		475,46		633,94
MAS
6% VACACIONES		19,02		28,53		38,04
		335,99		503,98		671,98
MAS
SAC.		28,00		42,00		56,00
TOTAL BRUTO		363,99		545,98		727,98
MENOS.
11% JUBILACION s/1	40,04		60,06		80,08
3% LEY 19.032 s/1	10,92		16,38		21,84
3% OBRA SOCIAL s/1	10,92		16,38		21,84
4% CUOTA SINDICAL s/1	14,56	76,44	21,84	114,66	29,12	152,88
TOTAL A COBRAR		287,55		431,33		575,10

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		148,17		222,26		296,34
(+ COMPENSATORIO)		24,70		37,04		49,39
		172,87		259,30		345,73
MAS
6% VACACIONES		10,37		15,56		20,74
		183,24		274,86		366,47
MAS
SAC		15,27		22,90		30,54
TOTAL BRUTO		198,51		297,76		397,01
MENOS.
11% JUBILACION s/1	21,84		32,75		43,67
3% LEY 19.032 s/1	5,96		8,93		11,91
3% OBRA SOCIAL s/1	5,96		8,93		11,91
4% CUOTA SINDICAL s/2	7,94	41,69	11,91	62,53	15,88	83,37
TOTAL A COBRAR		156,82		235,23		313,64

TAREAS CON CARGAS PELIGROSAS   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		177,82		266,73		355,64
DESPACHO		148,21		222,32		296,42
JORNAL CONFORMADO		326,03		489,05		652,06
(+ COMPENSATORIO)		54,34		81,51		108,68
		380,37		570,55		760,74
MAS
6% VACACIONES		22,82		34,23		45,64
		403,19		604,79		806,38
MAS
SAC		33,60		50,40		67,20
TOTAL BRUTO		436,79		655,18		873,58
MENOS
11% JUBILACION s/1	48,05		72,07		96,09
3% LEY 19.032 s/1	13,10		19,66		26,21
3% OBRA SOCIAL s/1	13,10		19,66		26,21
4% CUOTA SINDICAL s/1	17,47	91,73	26,21	137,59	34,94	183,45
TOTAL A COBRAR		345,06		517,60		690,13

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00 - 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		177,82		266,73		355,64
		177,82		266,73		355,64
(+ COMPENSATORIO)		29,64		44,46		59,27
		207,46		311,19		414,91
MAS
6% VACACIONES		12,45		18,67		24,89
		219,90		329,86		439,81
MAS
SAC		18,33		27,49		36,65
TOTAL BRUTO		238,23		357,34		476,46
MENOS
11% JUBILACION s/1	26,21		39,31		52,41
3% LEY 19.032 s/1	7,15		10,72		14,29
3% OBRA SOCIAL s/1	7,15		10,72		14,29
4% CUOTA SINDICAL s/1	9,53	50,03	14,29	75,04	19,06	100,06
TOTAL A COBRAR		188,20		282,30		376,40

En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los siete días del mes de octubre del año dos mil diez, siendo las 15:00 horas, comparecen espontáneamente en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL —DIRECCION DE NEGOCIACION COLECTIVA—, por ante mí, Rafael Omar SANCHEZ, Secretario de Conciliación del Departamento de Relaciones Laborales Nº 1, las partes involucradas en autos.

Por un lado, en representación del SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES, los señores Antonio Eduardo IVALDI (M.I. Nº 4.568.041), quien lo hace en su carácter de Secretario General y Juan Antonio LUCENA (M.I. Nº 4.592.428) en su carácter de Protesorero y Miembro de Comisión Negociadora; con el Patrocinio Letrado del Dr. Carlos CAFFARINI, Tº 12, Fº 377 CSJN; constituyendo domicilio a los efectos legales en calle Tacuarí Nº 1122, Capital Federal; y por el otro lado, en representación del CENTRO DE NAVEGACION, el Prefecto General Dn. Roberto Raúl BARRERO (M.I. Nº 8.259.430) en su carácter de Gerente General y Apoderado, con Personería ya acreditada en Expediente Nº 1.204.967/07 obrante en esta Secretaría de Conciliación, y el Dr. Gustavo HEREÑU (M.I. Nº 21.833.570) en su carácter de Apoderado, acreditando tal circunstancia adjuntando fotocopia simple de Poder General Judicial y Para Gestiones Administrativas, exhibiendo su original, por lo que el Actuante constata, da fe y le es devuelto, constituyendo domicilio a los efectos legales en calle Florida Nº 535, Piso 20, Capital Federal.

Abierto el acto por el Funcionario Actuante, ambas partes y de mutuo acuerdo, MANIFIESTAN: Que en este acto presentan para su agregación a las presentes actuaciones, un Acta Acuerdo de índole Salarial con vigencia a partir del 1/10/10 hasta el día 30/6/11, en cuyo ínterin las partes continuaran con el análisis de evolución de precios para la consideración de eventuales aumentos. Que a los fines que hubiera lugar, también adjuntan fotocopia de las escalas salariales que se aplicaban con anterioridad al presente acuerdo, ratificando ambos instrumentos en todas sus partes y solicitando la homologación del nuevo acuerdo. Que es cuanto tienen que manifestar.

Acto seguido el Actuante, y en consideración a lo precedentemente manifestado y solicitado por las partes, les hace saber que las actuaciones serán elevadas a consideración de la Superioridad y oportunamente se les comunicará lo que la misma decida sobre el particular.

No habiendo para más y previa lectura y ratificación de lo precedentemente manifestado por parte de los comparecientes, se dio por finalizado el acto, firmando los mismos de conformidad y para constancia por ante mí que CERTIFICO.


En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 10 días del mes de junio de 2011, siendo las 10:30 hrs., se reúnen en representación del SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES, los Sres. Antonio Eduardo Ivaldi (M.I. 4.568.041), quien lo hace en su carácter de Secretario General y Mario Javier Aranda (M.I. 16.187.927), en su carácter de Secretario Adjunto, como miembros de la Comisión Negociadora, con el patrocinio letrado del Dr. Carlos A. Caffarini Tº 12 Fº 377 CSJN, constituyendo domicilio a los efectos legales en Tacuarí Nº 1122, Capital Federal y por la otra parte, en representación del CENTRO DE NAVEGACION, el Prefecto General (R) Dn. Roberto Raúl Barrero (M.I. 8.259.430) en su carácter de Gerente General y apoderado y el Dr. Gustavo Hereñú (M.I. Nº 21833.570), en su carácter de apoderado, constituyendo domicilio a los efectos legales en la calle Florida Nº 535, piso 20, Cap. Fed., acordándose establecer los incrementos salariales que se detallan en las planillas adjuntas, que forman parte integrante del presente, en sustitución de los acordados en el expte. Nº 1397456/10, del MTSS, con vigencia a partir del 15.06.11 (inclusive), consistentes en un 22% (veintidós por ciento) a partir de dicha fecha, adicionándose un 4% (cuatro por ciento) a partir del 1/9/11 —inclusive— y otro 4% a partir del 1.1.12 (inclusive) y hasta el 1/4/12. Interín las partes continuarán con el análisis de evolución de precios para la consideración de eventuales aumentos.

Las partes dejan aclarado que el incremento de remuneraciones y viático, se efectivizará a partir del 15.6.11 (inclusive), sin perjuicio de la homologación ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Dirección de Negociación Colectiva, que simultáneamente se gestionará. En prueba de conformidad, se firman 4 ejemplares del mismo tenor, uno para cada parte y dos para la presentación ante la autoridad administrativa, en el lugar y fecha indicados.


TAREAS CON CARGAS NORMALES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		120,51		180,77		241,02
DESPACHO		100,46		150,69		200,92
JORNAL CONFORMADO		220,97		331,46		441,94
(+ COMPENSATORIO)		36,83		55,24		73,66
		257,80		386,70		515,60
MAS
6% VACACIONES		15,47		23,20		30,94
		273,27		409,90		546,53
MAS
SAC		22,77		34,16		45,54
TOTAL BRUTO		296,04		444,06		592,08
MENOS
11% JUBILACION s/1	32,56		48,85		65,13
3% LEY 19.032 s/1	8,88		13,32		17,76
3% OBRA SOCIAL s/1	8,88		13,32		17,76
4% CUOTA SINDICAL s/1	11,84	62,17	17,76	93,25	23,68	124,34
TOTAL A COBRAR		233,87		350,81		467,74

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		120,51		180,77		241,02
(+ COMPENSATORIO)		20,09		30,13		40,17
		140,60		210,89		281,19
MAS
6% VACACIONES		8,44		12,65		16,87
		149,03		223,55		298,06
MAS.
S.A.C.		12,42		18,63		24,84
TOTAL BRUTO		161,45		242,17		322,90
MENOS
11% JUBILACION s/1	17,76		26,64		35,52
3% LEY 19.032 s/1	4,84		7,27		9,69
3% OBRA SOCIAL s/1	4,84		7,27		9,69
4% CUOTA SINDICAL s/2	6,46	33 90	9,69	50,86	12,92	67,81
TOTAL NETO A COBRAR		127,55		191,32		255,09

VIATICOS $ 35,00

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		180,77		271,16		361,54
DESPACHO		150,69		226,04		301,38
JORNAL CONFORMADO		331,46		497,19		662,92
(+ COMPENSATORIO)		55,24		82,87		110,49
		386,70		580,06		773,41
MAS
6% VACACIONES		23,20		34,80		46,40
		409,91		614,86		819,81
MAS
SAC.		34,16		51,24		68,32
TOTAL BRUTO		444,06		666,10		888,13
MENOS
11% JUBILACION s/1	48,85		73,27		97,69
3% LEY 19.032 s/1	13,32		19,98		26,64
3% OBRA SOCIAL s/1	13,32		19,98		26,64
4% CUOTA SINDICAL s/1	17,76	93,25	26,64	139,88	35,53	186,51
TOTAL A COBRAR		350,81		526,22		701,62

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		180,77		271,16		361,54
(+ COMPENSATORIO)		30,13		45,19		60,26
		210,90		316,35		421,80
MAS
6% VACACIONES		12,65		18,98		25,31
		223,55		335,33		447,10
MAS
SAC.		18,63		27,94		37,26
TOTAL BRUTO		242,18		363,27		484,36
MENOS
11% JUBILACION s/1	26,64		39,96		53,28
3% LEY 19.032 s/1	7,27		10,90		14,53
3% OBRA SOCIAL s/1	7,27		10,90		14,53
4% CUOTA SINDICAL s/2	9,69	50,86	14,53	76,29	19,37	101,72
TOTAL A COBRAR		191,32		286,99		382,65

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS PELIGROSAS   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		216,92		325,38		433,84
DESPACHO		180,83		271,25		361,66
JORNAL CONFORMADO		397,75		596,63		795,50
(+ COMPENSATORIO)		66,29		99,44		132,58
		464,04		696,06		928,08
MAS:
6% VACACIONES		27,84		41,76		55,69
		491,88		737,83		983,77
MAS
SAC		40,99		61,49		81,98
TOTAL BRUTO		532,87		799,31		1065,75
MENOS
11% JUBILACION s/1	58,62		87,92		117,23
3% LEY 19.032 s/1	15,99		23,98		31,97
3% OBRA SOCIAL s/1	15,99		23,98		31,97
4% CUOTA SINDICAL s/1	21,31	111,90	31,97	167,86	42,63	223,81
TOTAL A COBRAR		420,97		631,46		841,94

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		216,92		325,38		433,84
		216,92		325,38		433,84
(+ COMPENSATORIO)		36,15		54,23		72,31
		253,07		379,61		506,15
MAS
6% VACACIONES		15,18		22,78		30,37
		268,25		402,39		536,52
MAS
SAC.		22,35		33,53		44,71
TOTAL BRUTO		290,60		435,92		581,23
MENOS
11% JUBILACION s/1	31,97		47,95		63,93
3% LEY 19.032 s/1	8,72		13,08		17,44
3% OBRA SOCIAL s/1	8,72		13,08		17,44
4% CUOTA SINDICAL s/1	11,62	61,03	17,44	91,54	23,25	122,06
TOTAL A COBRAR		229,58		344,38		459,17

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS NORMALES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		124,46		186,69		248,92
DESPACHO		103,75		155,63		207,50
JORNAL CONFORMADO		228,21		342,32		456,42
(+ COMPENSATORIO)		38,04		57,05		76,07
		266,25		399,37		532,49
MAS
6% VACACIONES		15,97		23,96		31,95
		282,22		423,33		564,44
MAS
SAC		23,52		35,28		47,04
TOTAL BRUTO		305,74		458,61		611,48
MENOS
11% JUBILACION s/1	33,63		50,45		67,26
3% LEY 19.032 s/1	9,17		13,76		18,34
3% OBRA SOCIAL s/1	9,17		13,76		18,34
4% CUOTA SINDICAL s/1	12,23	64,20	18,34	96,31	24,46	128,41
TOTAL A COBRAR		241,53		362,30		483,07

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		124,46		186,69		248,92
(+ COMPENSATORIO)		20,74		31,12		41,49
		145,20		217,81		290,41
MAS
6% VACACIONES		8,71		13,07		17,42
		153,92		230,87		307,83
MAS
SAC.		12,83		19,24		25,65
TOTAL BRUTO		166,74		250,11		333,48
MENOS
11% JUBILACION s/1	18,34		27,51		36,68
3% LEY 19.032 s/1	5,00		7,50		10,00
3% OBRA SOCIAL s/1	5,00		7,50		10,00
4% CUOTA SINDICAL s/2	6,67	35,02	10,00	52,52	13,34	70,03
TOTAL NETO A COBRAR		131,73		197,59		263,45

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS INSALUBRES  

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		186,69		280,04		373,38
DESPACHO		155,63		233,45		311,26
JORNAL CONFORMADO		342,32		513,48		684,64
(+ COMPENSATORIO)		57,05		85,58		114,11
		399,37		599,06		798,75
MAS
6% VACACIONES		23,96		35,94		47,92
		423,34		635,00		846,67
MAS
SAC		35,28		52,92		70,56
TOTAL BRUTO		458,61		687,92		917,23
MENOS
11% JUBILACION s/1	50,45		75,67		100,90
3% LEY 19.032 s/1	13,76		20,64		27,52
3% OBRA SOCIAL s/1	13,76		20,64		27,52
4% CUOTA SINDICAL s/1	18,34	96,31	27,52	144,46	36,69	192,62
TOTAL A COBRAR		362,30		543,46		724,61

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		186,69		280,04		373,38
(+ COMPENSATORIO)		31,12		46,67		62,23
		217,81		326,71		435,61
MAS
6% VACACIONES		13,07		19,60		26,14
		230,87		346,31		461,75
MAS
S.A.C		19,24		28,86		38,48
TOTAL BRUTO		250,11		375,17		500,23
MENOS
11% JUBILACION s/1	27,51		41,27		55,02
3% LEY 19.032 s/1	7,50		11,26		15,01
3% OBRA SOCIAL s/1	7,50		11,26		15,01
4% CUOTA SINDICAL s/2	10,00	52,52	15,01	78,79	20,01	105,05
TOTAL A COBRAR		197,59		296,38		395,18

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS PELIGROSAS

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		224,03		336,05		448,06
DESPACHO		186,75		280,13		373,50
JORNAL CONFORMADO		410,78		616,17		821,56
(+ COMPENSATORIO)		68,46		102,70		136,93
		479,24		718,87		958,49
MAS.
6% VACACIONES		28,75		43,13		57,51
		508,00		762,00		1016,00
MAS
SAC.		42,33		63,50		84,67
TOTAL BRUTO		550,33		825,50		1100,66
MENOS
11% JUBILACION s/1	60,54		90,80		121,07
3% LEY 19.032 s/1	16,51		24,76		33,02
3% OBRA SOCIAL S/1	16,51		24,76		33,02
4% CUOTA SINDICAL s/1	22,01	115,57	33,02	173,35	44,03	231,14
TOTAL A COBRAR		434,76		652,14		869,52

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		224,03		336,05		448,06
		224,03		336,05		448,06
(+ COMPENSATORIO)		37,34		56,01		74,68
		261,37		392,05		522,74
MAS
6% VACACIONES		15,68		23,52		31,36
		277,05		415,58		554,10
MAS
SAC		23,09		34,63		46,18
TOTAL BRUTO		300,14		450,21		600,28
MENOS
11% JUBILACION s/1	33,02		49,52		66,03
3% LEY 19.032 s/1	9,00		13,51		18,01
3% OBRA SOCIAL s/1	9,00		13,51		18,01
4% CUOTA SINDICAL s/1	12,01	63,03	18,01	94,54	24,01	126,06
TOTAL A COBRAR		237,11		355,66		474,22

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS NORMALES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		128,41		192,62		256,82
DESPACHO		107,04		160,56		214,08
JORNAL CONFORMADO		235,45		353,18		470,90
(+ COMPENSATORIO)		39,24		58,86		78,48
		274,69		412,04		549,38
MAS
6% VACACIONES		16,48		24,72		32,96
		291,17		436,76		582,35
MAS
SAC		24,26		36,40		48,53
TOTAL BRUTO		315,44		473,16		630,88
MENOS:
11% JUBILACION s/1	34,70		52,05		69,40
3% LEY 19.032 s/1	9,46		14,19		18,93
3% OBRA SOCIAL s/1	9,46		14,19		18,93
4% CUOTA SINDICAL s/1	12,62	66,24		99,36	25,24	132,48
TOTAL A COBRAR		249,20		373,79		498,39

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		128,41		192,62		256,82
(+ COMPENSATORIO)		21,40		32,10		42,80
		149,81		224,72		299,62
MAS
6% VACACIONES		8,99		13,48		17,98
		158,80		238,20		317,60
MAS
SAC		13,23		19,85		26,47
TOTAL BRUTO		172,03		258,05		344,07
MENOS
11% JUBILACION s/1	18,92		28,39		37,85
3% LEY 19.032 s/1	5,16		7,74		10,32
3% OBRA SOCIAL s/1	5,16		7,74		10,32
4% CUOTA SINDICAL s/2	6,88	36,13	10,32	54,19	13,76	72,25
TOTAL NETO A COBRAR		135,91		203,86		271,81

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS INSALUBRES   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		192,62		288,93		385,24
DESPACHO		160,56		240,84		321,12
JORNAL CONFORMADO		353,18		529,77		706,36
(+ COMPENSATORIO)		58,86		88,30		117,73
		412,04		618,07		824,09
MAS
6% VACACIONES		24,72		37,08		49,45
		436,77		655,15		873,53
MAS
SAC		36,40		54,60		72,79
TOTAL BRUTO		473,16		709,74		946,33
MENOS
11% JUBILACION s/1	52,05		78,07		104,10
3% LEY 19.032 s/1	14,19		21,29		28,39
3% OBRA SOCIAL s/1	14,19		21,29		28,39
4% CUOTA SINDICAL s/1	18,93	99,36	28,39	149,05	37,85	198,73
TOTAL A COBRAR		373,80		560,70		747,80

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		192,62		288,93		385,24
(+ COMPENSATORIO)		32,10		48,16		64,21
		224,72		337,09		449,45
MAS
6% VACACIONES		13,48		20,23		26,97
		238,21		357,31		476,41
MAS
S A.C.		19,85		29,78		39,70
TOTAL BRUTO		258,06		387,09		516,11
MENOS
11% JUBILACION s/1	28,39		42,58		56,77
3% LEY 19.032 s/1	7,74		11,61		15,48
3% OBRA SOCIAL s/1	7,74		11,61		15,48
4% CUOTA SINDICAL s/2	10,32	54,19	15,48	81,29	20,64	108,38
TOTAL A COBRAR		203,87		305,80		407,73

VIATICOS $ 35,00

TAREAS CON CARGAS PELIGROSAS   

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		231,14		346,71		462,28
DESPACHO		192,67		289,01		385,34
JORNAL CONFORMADO		423,81		635,72		847,62
(+ COMPENSATORIO)		70,64		105,95		141,27
		494,45		741,67		988,89
MAS
6% VACACIONES		29,67		44,50		59,33
		524,11		786,17		1048,22
MAS
SAC		43,68		65,51		87,35
TOTAL BRUTO		567,79		851,68		1135,58
MENOS
11% JUBILACION s/1	62,46		93,68		124,91
3% LEY 19.032 s/1	17,03		25,55		34,07
3% OBRA SOCIAL s/1	17,03		25,55		34,07
4% CUOTA SINDICAL s/1	22,71	119,24	34,07	178,85	45,42	238,47
TOTAL A COBRAR		448,55		672,83		897,10

CONCEPTO	HORAS HABILES 06,00 -12,00 12,00 - 18,00		HORAS INHABILES 18,00 -24,00 y 00,00 - 06,00 Sábados 12,00- 18,00 y 18,00 - 24,00		DOMINGOS Y FERIADOS
JORNAL BASICO		231,14		346,71		462,28
		231,14		346,71		462,28
(+ COMPENSATORIO)		38,52		57,79		77,05
		269,66		404,50		539,33
MAS
6% VACACIONES		16,18		24,27		32,36
		285,84		428,76		571,69
MAS
S.A.C		23,82		35,73		47,64
TOTAL BRUTO		309,66		464,50		619,33
MENOS
11% JUBILACION s/1	34,06		51,09		68,13
3% LEY 19.032 s/1	9,29		13,93		18,58
3% OBRA SOCIAL s/1	9,29		13,93		18,58
4% CUOTA SINDICAL s/1	12.39	65,03	18,58	97,54	24,77	130,06
TOTAL A COBRAR		244,63		366,95		489,27

VIATICOS $ 35,00


En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los trece días del mes de junio del año dos mil once, siendo las 15:00 horas, comparecen espontáneamente en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL —DIRECCION DE NEGOCIACION COLECTIVA—, por ante mí, Rafael Omar SANCHEZ, Secretario de Conciliación del Departamento de Relaciones Laborales Nº 1, las partes involucradas en autos.

Por un lado, en representación del SINDICATO UNICO DE SERENOS DE BUQUES, los señores Antonio Eduardo IVALDI (M.I. Nº 4.568.041), quien lo hace en su carácter de Secretario General y Mario Javier ARANDA (M.I. Nº 16.187.927) en su carácter de Secretario Adjunto; constituyendo domicilio a los efectos legales en calle Tacuarí Nº 1122, Capital Federal; y por el otro lado, en representación del CENTRO DE NAVEGACION, el Prefecto General Dn. Roberto Raúl BARRERO (M.I. Nº 8.259.430) en su carácter de Gerente General y Apoderado, con Personería ya acreditada en Expediente Nº 1.204.967/08 obrante en esta Secretaría de Conciliación, y el Dr. Gustavo HEREÑU (M.I. Nº 21.833.570) también en su carácter de Apoderado, constituyendo domicilio a los efectos legales en calle Florida Nº 535, Piso 20, Capital Federal.

Abierto el acto por el Funcionario Actuante, ambas partes y de mutuo acuerdo, MANIFIESTAN: Que en este acto presentan para su agregación a las presentes actuaciones, un Acta Acuerdo de índole Salarial con vigencia a partir del 15/6/11 y de acuerdo a las Escalas Salariales conformadas que también se adjuntan, ratificándolas en todas sus partes y solicitando su homologación. Que habiendo tomado conocimiento en este mismo acto que el Expediente Nº 1.397.456/10, se encuentra en el Departamento Técnico Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo, solicitan la elevación de la presente acta a fin de su agregación y tratamiento en conjunto. Que es cuanto tienen que manifestar.

Acto seguido el Actuante, y en consideración a lo precedentemente manifestado y solicitado por las partes, les hace saber que las actuaciones serán elevadas a consideración de la Superioridad y oportunamente se les comunicará lo que la misma decida sobre el particular.

No habiendo para más y previa lectura y ratificación de lo precedentemente manifestado por parte de los comparecientes, se dio por finalizado el acto, firmando los mismos de conformidad y para constancia por ante mí que CERTIFICO.