MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA

CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS

Resolución Nº 4613/2012

Bs. As., 19/12/2012

Ver Antecedentes Normativos

VISTO el Expediente Nº 6913/12 del registro de este CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS, el Decreto Nº 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008, la Decisión Administrativa Nº 1049 de fecha 20 de octubre de 2011, la Resolución de la ex - SECRETARIA DE GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Nº 39 de fecha 18 de marzo de 2010, la Resolución de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA Nº 467 de fecha 21 de noviembre de 2012, y la Resolución del CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS Nº 4299 de fecha 05 de diciembre de 2012, y

CONSIDERANDO:

Que por la Decisión Administrativa Nº 1049 de fecha 20 de octubre de 2011, se exceptúa al CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS (CONICET) organismo descentralizado del MINISTERIO DE CIENCIA TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA, de la prohibición contenida en el artículo 7° de la Ley Nº 26.546 prorrogada en los términos del Decreto Nº 2053/10 y complementada por el Decreto Nº 2054/10, y posibilita la cobertura de CINCUENTA Y CINCO (55) cargos vacantes y financiados de la Planta Permanente.

Que en esta oportunidad, se propone la convocatoria de CUARENTA Y SIETE (47) cargos vacantes, posponiendo el llamado de los restantes cargos para una futura selección.

Que la Oficina Nacional de Empleo Público de la SUBSECRETARIA DE GESTION Y EMPLEO PUBLICO de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, mediante dictámenes Nº 3392/12, Nº 4328/12, 4488/12 hizo lugar a la inscripción de los referidos cargos en el Registro Central de Ofertas de Empleo Público.

Que en los citados dictámenes se determina que la presente convocatoria se efectúe como EXTRAORDINARIA, considerando las necesidades de los servicios a satisfacer por el ejercicio de los cargos involucrados.

Que mediante la Resolución de la ex - SECRETARIA DE GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Nº 39 de fecha 18 de marzo de 2010, se aprueba el Régimen de Selección de Personal para el Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP).

Que por la Resolución CONICET Nº 4299/12 se designó a los integrantes de los Comités de Selección para la cobertura de los mencionados cargos, quienes aprobaron los perfiles propuestos y las Bases para impulsar la Convocatoria.

Que las citadas Bases, reúnen las características de claridad y precisión que permiten identificar sin ambigüedades las tareas y acciones propias de los puestos, así como las competencias técnicas y de gestión requeridas para su desempeño, las distintas etapas de evaluación que se administrarán durante los concursos, los factores de puntuación y el cronograma tentativo de implementación.

Que, en consecuencia, corresponde efectuar el llamado a Concurso Extraordinario de los cargos autorizados para su cobertura.

Que la Dirección de Servicio Jurídico y la Dirección de Administración de Recursos Humanos, han tomado las intervenciones que les competen.

Que la presente medida ha sido acordada en reunión de Directorio de los días 19 y 20 de diciembre de 2012 y se dicta en virtud de las facultades conferidas por el artículo 15 del Anexo I a la Resolución Nº SGP Nº 39/10, los Decretos: 1661/96, 310/07, 538/10, 617/12, 1939/12 y las Resoluciones D Nº 346/02, 671/04, 121/12, y 3408/12.

Por ello,

EL DIRECTORIO DEL CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS

RESUELVE:

ARTICULO 1° — Apruébanse las Bases de los Concursos definidas por los Comités de Selección para la cobertura de CUARENTA Y SIETE (47) cargos vacantes y financiados de la Planta Permanente, de acuerdo al detalle obrante en el Anexo I que forma parte integrante de la presente.

ARTICULO 2° — Llámese a Concurso mediante Convocatoria Extraordinaria General y Abierta, conforme los procedimientos establecidos por el Régimen de Selección Personal para el Sistema Nacional de Empleo Público, para la cobertura de los cargos que se detallan en el Anexo I, con las Bases que obran en el Anexo II que forman parte integrante de la presente resolución.

ARTICULO 3° — Fíjase como período de preinscripción electrónica de los respectivos concursos el comprendido entre los días 13 de febrero de 2013 a partir de las 10:00 horas y el 22 de marzo de 2013 hasta las 13:00 horas. (Expresión "18 de marzo de 2013", sustituida por la expresión "22 de marzo de 2013", por art. 1° de la Resolución N° 208/2013 del Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas B.O. 25/3/2013)

ARTICULO 4° — Fíjase como período de inscripción documental de los respectivos concursos el comprendido entre los días 18 de febrero de 2013 en el horario de 10:00 horas a 16:00 horas, al 22 de marzo de 2013 en el horario comprendido entre las 10:00 horas y las 14:00 horas. (Expresión "18 de marzo de 2013", sustituida por la expresión "22 de marzo de 2013", por art. 1° de la Resolución N° 208/2013 del Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas B.O. 25/3/2013)

ARTICULO 5° — Fíjase como lugar central de inscripción, asesoramiento e información adicional, a partir del día 13 de febrero de 2013, en Av. Rivadavia Nº 1917, Planta Baja, Ciudad de Buenos Aires, en el horario comprendido entre las 10:00 horas y las 16:00 horas. Asimismo la información sobre los mencionados concursos estará disponible a partir del día 28 de enero de 2013 en las carteleras gráficas y en la página WEB de este CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS, en la siguiente dirección: www.conicet.gov.ar.
ARTICULO 6° — Regístrese, comuníquese, publíquese, gírese a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dr. ROBERTO C. SALVAREZZA, Presidente, CONICET.



GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código ldentificatorio: 2012-001387-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código Identificatorio: 2012-001385-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código ldentificatorio: 2012-001380-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

GERENCIA DE ADMINISTRACION:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código Identificatorio: 2012-001341-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE CONTROL LEGAL Y TECNICO:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código Identificatorio: 2012-001352-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE SERVICIO JURIDICO:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Responsable de Area Administrativa. Remuneración $ 5.388,36. Código Identificatorio: 2012-001355-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

GERENCIA DE EVALUACION Y PLANIFICACION:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Secretaria Administrativa de Unidad Organizativa. Remuneración $ 5.388,36. Código ldentificatorio: 2012-001365-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas Semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

GERENCIA DE DESARROLLO CIENTIFICO Y TECNOLOGICO:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Secretaria Administrativa de Unidad Organizativa. Remuneración $ 5.388,36. Código ldentificatorio: 2012-001364-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE COORDINACION DE ORGANOS ASESORES:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Secretaria Comisión Asesora de Evaluación. Remuneración $ 5.388,36. Códigos Identificatorios: 2012-001367-CONICE-G-SI-X-C y 2012-001368-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE INFORMATICA:
- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Técnico en Sistema de Computación. Remuneración $ 5.388,36 más el 25% (de la asignación básica del suplemento por Capacitación Terciaria), más el 40% (de la asignación básica de Suplemento Informático de Especialista en Hardware y Software). Código ldentificatorio: 2012-001375-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.


UNIDAD PRESIDENCIA:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación de Puesto: Analista Profesional en Comunicación Institucional $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código ldentificatorio: 2012-001388-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- DOS (2) cargos del Agrupamiento General, Nivel D, Tramo: General. Identificación del Puesto: Asistente Administrativo $ 4.681,20. Códigos Identificatorios: 2012-001389-CONICE-G-SI-X-D y 2012-001390-CONICE-G-SI-X-D. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
- Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del Puesto: Analista Profesional en Gestión del Personal de las Carreras Científico Tecnológicas. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001386-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Gestión de Personal. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos Identificatorios: 2012-001378-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001379-CONICET-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del Puesto: Analista Profesional en Gestión Académica de las Carreras Científico Tecnológica. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos Identificatorios: 2012-001383-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001384-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del Puesto: Analista Profesional en Gestión Académica de Becas de Formación Científico Tecnológica. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos ldentificatorios: 2012-001381-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001382-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

GERENCIA DE ADMINISTRACION:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento General, Nivel E, Tramo: General. Identificación del Puesto: Auxiliar Administrativo. Remuneración $ 3.774,84. Códigos ldentificatorios: 2012-001339-CONICE-G-SI-X-E y 2012-001340-CONICE-G-SI-X-E. Dedicación horaria semanal: 35 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- TRES (3) cargos del Agrupamiento General, Nivel E, Tramo: General. Identificación del puesto: Auxiliar de Cafetería. Remuneración $ 3.774,84. Códigos Identificatorios: 2012-001348-CONICE-G-SI-X-E, 2012-001349-CONICE-G-SI-X-E y 2012-001350-CONICE-G-SI-X-E. Dedicación horaria semanal: 35 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- DOS (2) cargos del Agrupamiento General, Nivel E, Tramo: General. Identificación del puesto: Albañil. Remuneración $ 3.774,84. Códigos Identificatorios: 2012-001346-CONICE-G-SI-X-E y 2012-001347-CONICE-G-SI-X-E. Dedicación horaria semanal: 35 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- UN (1) cargo del Agrupamiento General, Nivel E, Tramo: General. Identificación del puesto: Pintor. Remuneración $ 3.774,84. Código Identificatorio: 2012-001351-CONICE-G-SI-X-E. Dedicación horaria semanal: 35 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Liquidación de Haberes y Estipendios de Becas. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos Identificatorios: 2012-001344-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001345-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE CONTABILIDAD:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional Contable. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código ldentificatorio: 2012-001336-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE PRESUPUESTO:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Presupuesto. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001338-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE COORDINACION DE ORGANOS ASESORES:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Gestión de la Evaluación Científico Tecnológica. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código ldentificatorio: 2012-001366-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE PLANIFICACION Y EVALUACION INSTITUCIONAL:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Evaluación de Instituciones de Ciencia y Tecnología. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos Identificatorios: 2012-001369-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001370-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE INFORMATICA:
- TRES (3) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Sistemas Informáticos. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional), más el 40% (de la asignación básica del Suplemento Informático de Analista Programador). Códigos Identificatorios: 2012-001372-CONICE-P-SI-X-C, 2012-001373-CONICE-P-SI-X-C, 2012-001374-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE INGENIERIA DE PROCESOS:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Procesos de Gestión Informática. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional), más el 40% (de la asignación básica del Suplemento Informático de Analista Programador). Códigos Identificatorios: 2012-001376-CONICE-P-SI-X-C y 2012-001377-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE CONVENIOS Y PROYECTOS:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Gestión de Financiamiento de Proyectos de Ciencia y Tecnología. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001359-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Gestión de Proyectos de Investigación de Ciencia y Tecnología. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001360-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Gestión de Convenios y Acuerdos de Ciencia y Tecnología. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001358-CONICE-P-Sl-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE VINCULACION TECNOLOGICA:
- UN (1) cargo del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Analista Profesional en Vinculación Científico Tecnológica. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Código Identificatorio: 2012-001363-CONICE-P-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.

DIRECCION DE SUMARIOS:
- DOS (2) cargos del Agrupamiento Profesional, Nivel C, Tramo: General. Identificación del puesto: Instructor Sumariante. Remuneración $ 5.388,36 más el 35% (de la asignación básica del suplemento por Agrupamiento Profesional). Códigos Identificatorios: 2012-001356-CONICE-G-SI-X-C y 2012-001357-CONICE-G-SI-X-C. Dedicación horaria semanal: 40 horas semanales.
Lugar de Trabajo: Av. Rivadavia 1917, CABA.



1. PROCESO DE SELECCION:

Consistirá en: Evaluación de Antecedentes Curriculares y Laborales, Evaluación Técnica, Evaluación por Entrevista Laboral y Evaluación de Perfil Psicológico.

Cada una de las etapas se dará por aprobada o desaprobada siendo las mismas excluyentes en el orden sucesivo indicado.

1.1 EVALUACION DE ANTECEDENTES CURRICULARES Y LABORALES:

Consistirá en el análisis y valoración de los antecedentes pertinentes específicamente al cargo, de acuerdo con los requisitos exigidos. Puntaje CIEN (100), que se distribuirán de la siguiente forma: CUARENTA (40) puntos para Antecedentes de Formación y SESENTA (60) puntos para Antecedentes Laborales.

Accederán a la siguiente etapa quienes hayan obtenido al menos SESENTA (60) puntos.

1.2 EVALUACION TECNICA: Se realizará mediante una prueba de evaluación de conocimientos y una prueba escrita de aplicación práctica de los mismos, con las que se evaluará el grado de conocimientos, habilidades, dominio y posesión de las competencias técnicas laborales requeridas en el perfil del cargo. Ambas pruebas se administrarán utilizando un mecanismo de anonimato que sólo permitirá individualizar al postulante después de su calificación, en acto público, al que se invitará a todos aquellos que las hubieren rendido. El postulante que se identificara en cualquiera de las pruebas escritas será excluido del proceso de selección.

PUNTAJE TOTAL DE LA ETAPA: CIEN PUNTOS (100) puntos, que se distribuirán en CINCUENTA (50) puntos para cada una de las pruebas. Accederán a las siguientes etapas quienes hayan obtenido, al menos, SESENTA (60) puntos.

1.3 EVALUACION MEDIANTE ENTREVISTA LABORAL:

Consiste en la realización de al menos UNA (1) entrevista mediante una Guía elaborada por el Comité de Selección para completar la apreciación de los Antecedentes Curriculares y Laborales como para las demás competencias laborales exigidas. La etapa se desarrollará en DOS (2) momentos:

El primero estará dirigido a obtener información que complemente la apreciación de los Antecedentes de Formación y Laborales. Del resultado de este momento, el Comité de Selección podrá ratificar el puntaje asignado en la Primera etapa o ajustarlo en más o menos el TREINTA POR CIENTO (30%), fundamentando específicamente la determinación que adopte.

El segundo para evaluar las demás competencias laborales exigidas para el mejor desempeño del cargo en el perfil respectivo.

Accederán a la siguiente etapa quienes hayan obtenido, al menos, SESENTA (60) puntos de un total de CIEN (100) surgidos de la valoración del segundo momento de la etapa.

1.4 EVALUACION DEL PERFIL PSICOLOGICO:

Consistirá en una evaluación del perfil psicológico para ponderar la adecuación de las características de personalidad vinculadas con el mejor desempeño laboral en el puesto de trabajo. Será efectuada por profesional matriculado y las ponderaciones de la presente evaluación son: “Muy Adecuada” (Coeficiente 1.10), “Adecuada” (Coeficiente 1.05) o “Menos Adecuada” (1.00).

2. FACTORES DE PONDERACION, CALIFICACION DE LOS POSTULANTES Y ORDEN DE MERITO:

Integrarán el Orden de Mérito sólo los aspirantes que aprueben todas las etapas del proceso de selección.

La calificación final (100%) es el producto de la suma de los siguientes factores:

- Evaluación de Antecedentes Curriculares y Laborales: 25% (10% por Formación y 15% por Antecedentes Laborales).

- Evaluación Técnica: 60%.

- Evaluación Laboral 15%.

El puntaje obtenido se multiplicará por el Coeficiente de la ponderación de la Evaluación del Perfil Psicológico. De tal modo que el mayor puntaje a obtener es 110 puntos y el menor puntaje para integrar el Orden de Mérito es de 60 puntos.

Para elaborar el Orden de Mérito, se sumarán los puntajes ponderados obtenidos en cada una de las primeras TRES (3) etapas. A dicha suma se le multiplicará un coeficiente según el resultado obtenido en la cuarta etapa. El Orden de Mérito resultará del puntaje final obtenido por cada postulante.

El Comité de Selección elevará al Directorio del CONICET, el Orden de Mérito en el expediente respectivo y una vez aprobado será notificado a los interesados.

Contra el acto administrativo que aprueba el Orden de Mérito definitivo, podrán deducirse los recursos previstos en la Ley de Procedimientos Administrativos Nº 19.549 y su reglamentación aprobada por Decreto Nº 1.759/72 (t.o. 1991).

3. COMITES DE SELECCION:

Se constituye un Comité de Selección con las atribuciones y responsabilidades que establece la normativa que regula los Procesos de Selección para los cargos que se concursen en el CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS.

Sólo se admitirán recusaciones y excusaciones con fundamento en las causales previstas en los artículos 17 del Código Procesal Civil y 30 del Código Comercial de la Nación.

La recusación deberá ser deducida por el aspirante en el momento de su inscripción y la excusación de los miembros del Comité de Selección, en oportunidad del conocimiento de la lista definitiva de los inscriptos. Si la causal fuere sobreviniente o conocida con posterioridad, las recusaciones y excusaciones deberán interponerse antes de que el referido órgano se expida.

4. CRONOGRAMA TENTATIVO:

Inscripción:

- Electrónica: desde el 13 de febrero de 2013 en el horario de las 10:00 horas hasta el 08 de Marzo de 2013 en el horario de las 13:00 horas.

- Presentación de la documentación solicitada: desde el 18 de febrero de 2013 en el horario de 10:00 horas a 16:00 horas hasta el 08 de Marzo de 2013 en el horario de 10:00 horas a 14:00 horas.

Listado de Admitidos y No Admitidos: estará disponible aproximadamente desde el 18 de marzo de 2013 hasta el 20 de marzo de 2013 en la página Web y en las carteleras habilitadas.

Primera Etapa de Evaluación – Antecedentes Curriculares y Laborales: se realizará aproximadamente entre el 21 de Marzo de 2013 y el 12 de Abril de 2013.

Segunda Etapa de Evaluación – Técnica: se realizará a partir de la finalización de la etapa anterior desde el 15 de abril de 2013 y el 30 de abril de 2013 aproximadamente.

Tercera Etapa de Evaluación – Laboral: se realizará mediante entrevista personal a partir de la finalización de la etapa anterior desde el 02 de Mayo de 2013 hasta el 16 de mayo de 2013.

Cuarta Etapa de Evaluación – Perfil Psicológico: será efectuada a partir de la finalización de la etapa anterior desde el 20 de mayo hasta el 31 de mayo de 2013.

Orden de Mérito: estará disponible en cartelera y en la página Web del CONICET (http://concursos.conicet.gov.ar) a partir del 14 de junio de 2013 aproximadamente.

5. INFORMES E INSCRIPCION:

Toda la información sobre los Concursos (bases, comités de selección, normativa, sistema de inscripción electrónica, etc.) estará disponible en la página Web del CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS (CONICET).

Consultas y asesoramiento: Dirección de Administración de Recursos Humanos, Av. Rivadavia Nº 1917 PB, CABA. Teléfono: 011-4954-7552. Horario de atención: de Lunes a Viernes de 10:00 a 16:00 horas.

a) INSCRIPCION ELECTRONICA: desde el 13 de febrero de 2013 a las 10:00 horas hasta el 8 de marzo de 2013 hasta las 13:00 horas, estará disponible el Sistema de Inscripción Electrónica en la página Web del CONSEJO NACIONAL DE INVESTIGACIONES CIENTIFICAS Y TECNICAS (http://www.conicet.gov.ar). En él deberán cargarse la totalidad de los datos solicitados.

Una vez ingresado al mismo, deberán registrarse indicando un nombre de usuario y una clave personal o contraseña, que le será requerida cada vez que desee volver a ingresar.

El sistema le mostrará una serie de pantallas con instrucciones para la carga de: datos personales, formación y experiencia laboral, conocimiento de idiomas e informáticos, etc.; asimismo, le solicitará los datos de contacto necesarios para el envío de avisos y notificaciones.

Accediendo a cada una de las solapas, deberá hacer “clic” en ALTA para que el sistema despliegue los campos a completar. No olvide GUARDAR la información.

Completados todos los datos que se solicitan, podrá postularse al puesto (o a los puestos) de su interés, ingresando a la solapa INSCRIBIRME. Allí encontrará los requerimientos del puesto elegido y, si los cumple, deberá completar los motivos que lo llevan a postularse al mismo. Luego deberá ACEPTAR las bases y condiciones del concurso.

Los datos ingresados permitirán la conformación automática de la siguiente documentación, que deberá ser impresa para cada uno de los cargos a los que se postule:

- FORMULARIO DE SOLICITUD Y FICHA DE INSCRIPCION.

- DECLARACION JURADA Y CONSTANCIA DE RECEPCION Y ACEPTACION DEL REGLAMENTO Y BASES DEL CONCURSO.

- CONSTANCIA DE RECEPCION DE LA SOLICITUD, FICHA DE INSCRIPCION Y DE LA DOCUMENTACION PRESENTADA.

b) INSCRIPCION DOCUMENTADA DE LOS POSTULANTES:

Se recibirán desde el 18 de febrero de 2013 en el horario de 10:00 horas a 16:00 horas hasta el 8 de marzo de 2013 en el horario de 10:00 a 14:00 hs. en Av. Rivadavia Nº 1917 PB, CABA.

Aquel interesado que resida a más de CINCUENTA (50) Kilómetros del lugar de inscripción, podrá realizarla por correo postal, en cuyo caso deberá agregar al resto de la documentación requerida (que se detalla seguidamente) un certificado de domicilio, considerándose a todo efecto la fecha del franqueo.

El postulante deberá presentarse el día de la inscripción documental con siguiente documentación ordenada preferentemente en una carpeta para cada uno de los cargos a los que desee inscribirse:

- Formulario de “Solicitud y Ficha de Inscripción” debidamente completado, con carácter de declaración jurada y firmado en todas sus hojas.

- Curriculum vitae actualizado firmado en todas sus hojas. Sólo se deberán declarar y certificar los antecedentes de formación y laborales que guarden relación con el perfil de requisitos del puesto elegido.

- Declaración Jurada “Constancia de Recepción y Aceptación del Reglamento y Bases del Concurso”, debidamente firmada en todas sus hojas.

- Fotocopia autenticada de los certificados de estudios formales y de la documentación que respalde toda otra información volcada en el formulario “Solicitud y Ficha de Inscripción”. Si alguna de las copias no estuviera autenticada, el interesado deberá concurrir a la inscripción con la documentación original a efectos de verificar que es copia del original. La ausencia de la documentación respaldatoria o la falta de presentación del original acompañando la fotocopia que no estuviera autenticada, llevarán a no considerar el antecedente declarado.

- Cuando el postulante no fuera personal comprendido en el Sistema Nacional de Empleo Público (SINEP)- deberá adjuntar, además, DOS (2) fotografías recientes tipo carné, tamaño cuatro por cuatro (4x4) cm y fotocopia de las DOS (2) primeras hojas del Documento Nacional de Identidad, así como de aquella hoja en la que figure el domicilio actualizado.

- “Constancia de Recepción de Solicitud y Ficha de Inscripción y de la Documentación Presentada”.

IMPORTANTE: Se recomienda realizar la autentificación de las fotocopias en forma previa a la presentación documental ya que de esta manera el trámite demorará menos tiempo. Si usted trabaja en un organismo público, tenga presente que puede solicitar la autentificación al área de Recursos Humanos del mismo.

RECUERDE QUE:

- Todos los datos volcados por el postulante en el trámite de Inscripción presentan carácter de declaración jurada y cualquier inexactitud que se compruebe dará lugar a su exclusión.

- Una vez entregada la inscripción, el interesado no podrá añadir documentación ni modificar información o datos consignados.

- La inscripción será considerada inválida si faltara la firma del postulante en todas o en alguna de las hojas en las que se le requieren.

- En las Inscripciones que se realicen por poder o por correo, el postulante deberá volver a firmar personalmente antes de la presentación a su primera prueba.

- Deberá informarse al momento de la inscripción electrónica una dirección de correo electrónico que, en caso de no disponer de ella, podrá generar gratuitamente a través de Internet. En dicha dirección se considerarán válidas todas las notificaciones que se produzcan como consecuencia del proceso de selección.

- Quedará excluido del proceso sin más trámite quien no se presente en los días y horarios en que sea citado para las diversas instancias del Concurso.

- Las pruebas y entrevistas que se practiquen como consecuencia del presente proceso de selección se realizarán en la sede de residencia del cargo; los gastos de los pasajes, traslados, alojamiento, etc. en que pudiera tener que incurrir el aspirante, correrán por su exclusiva cuenta.