MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
SECRETARIA DE TRABAJO
Resolución Nº 596/2014
Registro Nº 512/2014
Bs. As., 16/4/2014
VISTO el Expediente Nº 1.594.532/13 del Registro del MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la
Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2 del Expediente Nº 1.594.532/13 obra el Acuerdo celebrado
por la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA
ELECTRICA y la empresa HIDROELECTRICA TUCUMAN SOCIEDAD ANONIMA,
conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250
(t.o. 2004).
Que mediante el presente acuerdo las partes convienen extender al
personal excluido del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº
832/06 “E”, el incremento salarial pactado para el personal incluido en
el precitado convenio.
Que respecto a la cláusula segunda del acuerdo de marras, se hace saber
a las partes que la misma no resulta incluida en la homologación que
por la presente se dispone, por cuanto es de carácter plurindividual.
Que sin perjuicio de ello, corresponde dejar expresamente sentado que
la atribución de carácter no remunerativo a conceptos que componen el
ingreso a percibir por los trabajadores y su aplicación a los efectos
contributivos es exclusivamente de origen legal.
Que por último, corresponde dejar establecido que si en el futuro las
partes acuerdan el pago de sumas de dinero, en cualquier concepto, como
contraprestación a los trabajadores, dichas sumas tendrán en todos los
casos carácter remunerativo de pleno derecho, independientemente del
carácter que éstas les asignaran y sin perjuicio de que su pago fuere
estipulado como transitorio, extraordinario, excepcional o por única
vez.
Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se corresponde con la
actividad principal de la empresa signataria y la representatividad de
la asociación sindical firmante, emergente de su personería gremial.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio tomó la intervención que le compete.
Que las partes acreditan la representación que invocan con la
documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el
mentado acuerdo.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto
administrativo de homologación, con el alcance y limitación que se
precisa en el considerando tercero de la presente medida.
Que en atención al contenido pactado en el acuerdo de marras, cabe
señalar que en este caso no resulta procedente fijar el promedio de
remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el
artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artículo 10 del Decreto Nº 200/88 y sus modificatorios.
Por ello,
LA SECRETARIA DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTICULO 1° — Declárase homologado el Acuerdo celebrado por la
ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA
ELECTRICA y la empresa HIDROELECTRICA TUCUMAN SOCIEDAD ANONIMA obrante
a fojas 2 del Expediente Nº 1.594.532/13, conforme a lo dispuesto en la
Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004), con el alcance y
limitación que se precisa en el considerando tercero de la presente
medida.
ARTICULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección
General de Registros, Gestión y Archivo Documental dependiente de la
SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de
Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación
registre el Acuerdo obrante a fojas 2 del Expediente Nº 1.594.532/13.
ARTICULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Finalmente
procédase a la guarda del presente legajo, conjuntamente con el
Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 832/06 “E”.
ARTICULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de
carácter gratuito del Acuerdo homologado, resultará aplicable lo
dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250
(t.o. 2004).
ARTICULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del
Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.
Expediente Nº 1.594.532/13
Buenos Aires, 21 de Abril de 2014
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 596/14 se ha
tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2 del expediente de
referencia, quedando registrado bajo el número 512/14. — VALERIA A.
VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación -
D.N.R.T.
ACTA ACUERDO SALARIAL
En la Ciudad de Buenos Aires, a los 05 días del mes de noviembre de
2013, se reúnen por un lado la Empresa HIDROELECTRICA TUCUMAN S.A., en
adelante “la Empresa”, con domicilio en calle Av. Del Libertador 5936 -
Piso 13, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, representada en este acto por
su presidente Ing. Claudio Lewis Trifilio LE: 6.510.866 y por la otra
la ASOCIACION DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGIA
ELECTRICA (APUAYE) en adelante “La Asociación”, con domicilio en calle
Reconquista 1048, Piso 8°, Ciudad Autónoma de Buenos Aires,
representada en este acto por el Ing. José Antonio Rossa, DNI:
11.278.098 en carácter de Vicepresidente, en conjunto LAS PARTES,
quienes con el objeto de mantener un equilibrio en la estructura
salarial de la totalidad del personal representado por la entidad
gremial, acuerdan lo siguiente:
PRIMERO. Extender al personal universitario que ocupe las gerencias de
la Empresa y que se encuentra excluido del Convenio Colectivo Nro.
832/06 “E” el aumento salarial pactado mediante Acta Acuerdo de fecha
07 de diciembre de 2012 para los trabajadores comprendidos en dicho
Convenio Colectivo. El aumento salarial que aquí se pacta se abonará a
partir de las remuneraciones del mes de diciembre de 2012.
SEGUNDO. Por otro lado, por la gestión gerencial desarrollada durante
el año 2012, la Empresa otorgará por única vez a los Gerentes indicados
en el punto PRIMERO de la presente, una Gratificación Extraordinaria de
carácter no remunerativo, de acuerdo al siguiente detalle:
Apellido y Nombre | Cargo | Importe |
CORAN, MARIO CESAR | Gerente General | 28,750 |
ALLORI, FERNANDO | Gerente de Mantenimiento | 24,375 |
BRAINOVICH, PABLO | Gerente de Operaciones | 24,375 |
ZELAYA, JULIO ESTEBAN | Gerente de Administración | 22,500 |
La mencionada Gratificación Extraordinaria (No remunerativa) se abonará
conjuntamente con las remuneraciones correspondientes al mes de
noviembre de 2013.
Leída y ratificada la presente Acta Acuerdo en todos sus términos, las
Partes firman al pie en el lugar y fecha arriba indicados, tres (3)
ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, elevándose la misma a
la Autoridad de Aplicación para su correspondiente homologación.