MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
SECRETARÍA DE TRABAJO
Resolución 2453/2014
Bs. As., 12/12/2014
VISTO el Expediente N° 267.026/12 del Registro del MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), la
Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, la Resolución de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1665 del 19 de septiembre de 2014, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 103 del Expediente N° 267.026/12 obran las escalas
salariales pactadas entre el SINDICATO TRABAJADORES ALFAJOREROS,
REPOSTEROS, PIZZEROS Y HELADEROS (S.T.A.R.P. Y H.) - MAR DEL PLATA
(Rama Heladeros), por la parte sindical, y las empresas ENVASES DORÉ
SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (Carlos Cantalupi, Envases Doré
S.R.L.), PABLO ALBERTO CAPURRO (Pablo Alberto Capurro, Helados
Capurro), D.H.E.S.E.AR. S.A. (Jorge Altabe, Helados Tío Andino), LUCÍA
DEL CARMEN BIANCHI (Lucía Bianchi, Helados Jony), HELADOS CHINOS
SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (Gustavo Sirimarco, Helados
Chinos), JUAN GIANELLI SOCIEDAD ANÓNIMA COMERCIAL INDUSTRIAL Y
FINANCIERA (Juan Alberto Gianelli, Helados Gianelli), por la parte
empleadora, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo N° 115/90,
conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250
(t.o. 2004).
Que las escalas precitadas forman parte del acuerdo homologado por la
Resolución S.T. N° 1665/14 y registrado bajo el N° 1378/14, conforme
surge de fojas 124/127 y 130, respectivamente.
Que el precitado acuerdo fue ratificado por las empresas EDUARDO FABIAN
RAIMONDI (Eduardo Raimondi, Helados Eduardiko), MAR BLANCO SOCIEDAD
ANÓNIMA (Angel Pinto, Helados Mar Blanco), CARLOS ALBERTO MARTÍN
(Carlos Martín, Helados Reggio), RUBÉN PEDRO ANGLADA (Rubén Anglada,
Helados Glaciar), HELADOS DON NICOLA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD
LIMITADA (Oscar Merlo, Helados Don Nicola), según consta a fojas 102.
Que el segundo párrafo del artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976)
y sus modificatorias, le impone al MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL la obligación de fijar y publicar el promedio de las
remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio aplicable.
Que de conformidad con la citada norma legal, el tope indemnizatorio
resultante, se determina triplicando el importe promedio mensual de las
remuneraciones de la escala salarial y sus respectivos rubros conexos
considerados.
Que a fojas 146/149, obra el informe técnico elaborado por la Dirección
Nacional de Regulaciones del Trabajo dependiente de esta Secretaría,
por el que se indican las constancias y se explicitan los criterios
adoptados para el cálculo del promedio mensual de remuneraciones objeto
de la presente y del tope indemnizatorio resultante, cuyos términos se
comparten en esta instancia y al cual se remite en orden a la brevedad.
Que sin perjuicio del promedio de remuneraciones que se fija por la
presente, resulta oportuno aclarar que mediante la Resolución de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1287 del 12 de agosto de 2014 ha sido fijado
el importe promedio de las remuneraciones del cual surge el respectivo
tope indemnizatorio, con vigencias desde el 1° de abril de 2013 y el 1°
de julio de 2013, correspondiente al Acuerdo N° 634/14, homologado por
la Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 745 del 20 de mayo de 2014.
Que la presente se dicta en ejercicio de las atribuciones conferidas en
el segundo párrafo del artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo N°
20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y en el Decreto N° 357 del 21
de febrero de 2002, modificado por sus similares N° 628 y N° 2204 de
fechas 13 de junio de 2005 y 30 de diciembre de 2010, respectivamente.
Por ello,
LA SECRETARIA DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTÍCULO 1° — Fíjase el importe promedio de las remuneraciones del cual
surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la
Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias,
correspondiente al acuerdo homologado por la Resolución de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1665 del 19 de septiembre de 2014 y registrado
bajo el N° 1378/14, suscripto entre el SINDICATO TRABAJADORES
ALFAJOREROS, REPOSTEROS, PIZZEROS Y HELADEROS (S.T.A.R.P. Y H.) - MAR
DEL PLATA (Rama Heladeros), por la parte sindical, y las empresas
ENVASES DORÉ SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (Carlos Cantalupi,
Envases Doré S.R.L.), PABLO ALBERTO CAPURRO (Pablo Alberto Capurro,
Helados Capurro), D.H.E.S.E.AR. S.A. (Jorge Altabe, Helados Tío
Andino), LUCÍA DEL CARMEN BIANCHI (Lucía Bianchi, Helados Jony),
HELADOS CHINOS SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (Gustavo Sirimarco,
Helados Chinos), JUAN GIANELLI SOCIEDAD ANÓNIMA COMERCIAL INDUSTRIAL Y
FINANCIERA (Juan Alberto Gianelli, Helados Gianelli), por la parte
empleadora, ratificado a fojas 102 por las empresas EDUARDO FABIAN
RAIMONDI (Eduardo Raimondi, Helados Eduardiko), MAR BLANCO SOCIEDAD
ANÓNIMA (Angel Pinto, Helados Mar Blanco), CARLOS ALBERTO MARTÍN
(Carlos Martín, Helados Reggio), RUBÉN PEDRO ANGLADA (Rubén Anglada,
Helados Glaciar), HELADOS DON NICOLA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD
LIMITADA (Oscar Merlo, Helados Don Nicola), conforme al detalle que,
como ANEXO, forma parte integrante de la presente.
ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección
General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la
SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido ello, pase a la Dirección
Nacional de Relaciones del Trabajo, a fin de que registre el importe
promedio de las remuneraciones fijado por este acto y del tope
indemnizatorio resultante.
ARTÍCULO 3° — Gírese a la Dirección de Negociación Colectiva para la
notificación a las partes signatarias, posteriormente procédase a la
guarda del presente legajo.
ARTÍCULO 4° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del
Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.
ANEXO
Expediente N° 267.026/12
Expediente N° 267.026/12
Buenos Aires, 15 de diciembre de 2014
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCIÓN ST N° 2453/14 se ha
tomado razón del tope indemnizatorio obrante en el expediente de
referencia, quedando registrado con el número 1011/14 T. — JORGE
ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento
Coordinación - D.N.R.T.