MINISTERIO
DE AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE
SECRETARÍA DE CAMBIO CLIMÁTICO,
DESARROLLO SOSTENIBLE E INNOVACIÓN
Resolución 18/2023
RESOL-2023-18-APN-SCCDSEI#MAD
Ciudad de Buenos Aires, 16/08/2023
VISTO el Expediente N° EX-2023-64426590- -APN-DGAYF#MAD, la Ley de
Presupuestos Mínimos de Adaptación y Mitigación al Cambio Climático
Global N° 27.520, el Decreto N° 1030 del 18 de diciembre de 2020, la
Decisión Administrativa N° 1013 del 11 de octubre de 2022, las
Resoluciones N° 146 del 24 de abril de 2023 y N° 216 del 16 de junio de
2023, ambas del MINISTERIO DE AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE, y
CONSIDERANDO:
Que la Ley de Presupuestos Mínimos de Adaptación y Mitigación al Cambio
Climático Global N° 27.520 establece los presupuestos mínimos de
protección ambiental para garantizar acciones, instrumentos y
estrategias adecuadas de Adaptación y Mitigación al Cambio Climático en
todo el territorio nacional.
Que, el Capítulo III de la citada ley, establece que el PLAN NACIONAL
DE ADAPTACIÓN Y MITIGACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO es un conjunto de
estrategias, medidas, políticas, e instrumentos desarrollados para dar
cumplimiento los objetivos de la citada norma y detalla los elementos
mínimos con los que debe contar el señalado Plan.
Que el segundo PLAN NACIONAL DE ADAPTACIÓN Y MITIGACIÓN AL CAMBIO
CLIMÁTICO fue aprobado mediante Resolución N° 146/2023 del MINISTERIO
DE AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE.
Que por medio de la Resolución N° 216/2023 del MINISTERIO DE AMBIENTE Y
DESARROLLO SOSTENIBLE, se aprueba la ESTRATEGIA DE DESARROLLO
RESILIENTE CON BAJAS EMISIONES A LARGO PLAZO AL 2050.
Que la Ley N° 27.520 ratifica al GABINETE NACIONAL DE CAMBIO CLIMÁTICO
en su Capítulo II, como el órgano de gobernanza nacional para el
desarrollo coordinado y consensuado de políticas de adaptación y
mitigación al cambio climático en todo el país.
Que el Decreto Reglamentario N° 1030/2020, establece que el GABINETE
NACIONAL DE CAMBIO CLIMÁTICO es un órgano colegiado presidido por el
JEFE DE GABINETE DE MINISTROS, quien ejercerá sus funciones en el marco
de la Reunión de Ministros y Ministras y será asistido en tal labor por
Mesas de Trabajo.
Que mediante el artículo 8° del Decreto Reglamentario N° 1030/2020, se
crean TRES (3) Mesas de Trabajo de carácter permanente, a saber, la
Mesa de Puntos Focales, la Mesa de Articulación Provincial y la Mesa
Ampliada, las cuales garantizan la participación de los sectores, de
las jurisdicciones provinciales y de la CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES
y todo aquel interesado en la temática.
Que a fin de asistir a la labor de las Mesas de Trabajo, la
Coordinación Técnica Administrativa se encuentra facultada para crear
Grupos de Trabajo sectoriales o transversales y permanentes o
transitorios.
Que la Coordinación Técnica Administrativa del GABINETE NACIONAL DE
CAMBIO CLIMÁTICO se encuentra en cabeza de la SECRETARÍA DE CAMBIO
CLIMÁTICO, DESARROLLO SOSTENIBLE E INNOVACIÓN del MINISTERIO DE
AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE.
Que la Decisión Administrativa N° 1013/2022 aprobó el Reglamento
Interno de Funcionamiento del GABINETE NACIONAL DE CAMBIO CLIMÁTICO.
Que dicho Reglamento Interno de Funcionamiento tiene como objetivo
estructurar el trabajo de las distintas instancias del GABINETE
NACIONAL DE CAMBIO CLIMÁTICO, estableciendo los roles, la composición y
las funciones de cada una de ellas como así también de la Coordinación
Técnica Administrativa.
Que en la primera reunión de la Mesa de Puntos Focales, celebrada el 3
de mayo del corriente, los participantes solicitaron a la Coordinación
Técnica Administrativa la creación de DIECISÉIS (16) Grupos de Trabajo
para la Mesa de Puntos Focales y TRES (3) Grupos de Trabajo para la
Mesa Ampliada, tal como se detalla en el Anexo II del Acta del espacio
de trabajo (IF-2023-64831913-APN-SCCDSEI#MAD).
Que en la primera reunión de la Mesa de Articulación Provincial,
celebrada el 3 de mayo del corriente, los participantes solicitaron a
la Coordinación Técnica Administrativa la creación de DOS (2) Grupos de
Trabajo tal como se detalla en el Anexo III del Acta del espacio de
trabajo (IF-2023-79207754-APN-SCCDSEI#MAD).
Que la Coordinación Técnica Administrativa analizó las solicitudes de
las Mesas de Trabajo y entiende necesaria la creación de los Grupos de
Trabajo requeridos en virtud de fortalecer e implementar el PLAN
NACIONAL DE ADAPTACIÓN Y MITIGACIÓN AL CAMBIO CLIMÁTICO y los distintos
instrumentos de política climática nacional e internacional, según se
establezca en la planificación anual del GABINETE NACIONAL DE CAMBIO
CLIMÁTICO.
Que, a dichos fines, la Coordinación Técnica Administrativa se
encuentra facultada para crear los Grupos de Trabajo de la Mesa de
Puntos Focales, de la Mesa de Articulación Provincial y de la Mesa
Ampliada por el Decreto Reglamentario N° 1030/2020 y la Decisión
Administrativa N° 1013/2022.
Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS dependiente de la
SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE AMBIENTE Y
DESARROLLO SOSTENIBLE ha tomado la intervención de su competencia.
Que la presente medida se dicta en uso de las facultades comprendidas
en la Ley de Ministerios N° 22.520 (T.O. Decreto N° 438 del 20 de marzo
de 1992), sus modificatorias y complementarias, en el Decreto N°
50/2019 y sus modificatorios, en la Ley N° 27.520, en los artículos 8°
y 9° del Decreto Reglamentario N° 1030/2020, las Decisiones
Administrativas N° 1013/2022 y N° 928 del 19 de septiembre de 2021 y
sus modificatorias y el artículo 2° de la Resolución N° 146/2023 del
MINISTERIO DE AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE.
Por ello,
LA SECRETARIA DE CAMBIO CLIMÁTICO, DESARROLLO SOSTENIBLE E INNOVACIÓN
RESUELVE:
ARTÍCULO 1°: Créense los Grupos de Trabajo de la Mesa de Puntos
Focales, de la Mesa de Articulación Provincial y de la Mesa Ampliada
del GABINETE NACIONAL DE CAMBIO CLIMÁTICO detallados en el Anexo I
(IF-2023-91383339-APN-DNCC#MAD) que forma parte integrante de la
presente.
ARTÍCULO 2°: Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL
REGISTRO OFICIAL y archívese.
Cecilia Nicolini
NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Resolución se publican en la
edición web del BORA -www.boletinoficial.gob.ar-
e. 23/08/2023 N° 65951/23 v. 23/08/2023
(Nota
Infoleg:
Los anexos referenciados en la presente norma han sido extraídos de la
edición web de Boletín Oficial)
Anexo I - Grupos de Trabajo
Gabinete Nacional de Cambio Climático
Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
| Mesa
de Puntos Focales |
2 |
|
Grupo de Trabajo sobre Estrategia de Largo Plazo |
2 |
|
Grupo de Trabajo de Financiamiento Climático Internacional |
3 |
|
Grupo de Trabajo sobre la Dimensión Laboral de la Transición Justa |
4 |
|
Grupo de Trabajo de Gestión Integral del Riesgo |
5 |
|
Grupo de Trabajo de Relaciones Exteriores |
6 |
|
Grupo de Trabajo de Investigación, Desarrollo e Innovación |
7 |
|
Grupo de Trabajo de Salud |
8 |
|
Grupo de Trabajo de Géneros y Diversidad |
9 |
|
Grupo de Trabajo de Acción para el Empoderamiento Climático |
10 |
|
Grupo de Trabajo de Compras Públicas Sostenibles |
11 |
|
Grupo de Trabajo de Transición Energética |
12 |
|
Grupo de Trabajo de Transición Productiva |
13 |
|
Grupo de Trabajo de Gestión sostenible de Sistemas Alimentarios y
Bosques |
15 |
|
Grupo de Trabajo de Conservación de la Biodiversidad y Bienes Comunes |
16 |
|
Grupo de Trabajo de Territorios Sostenibles y Resilientes |
17 |
|
Grupo de Trabajo de Movilidad Sostenible |
19 |
| Mesa
de Articulación Provincial |
21 |
|
Grupo de Trabajo sobre criterios de convalidación de los Planes de
Respuesta |
21 |
|
Grupo de Trabajo de Mercados de Carbono |
21 |
| Mesa
Ampliada |
23 |
|
Grupo de Trabajo del Sector Privado |
23 |
|
Grupo de Trabajo de Diálogos Interculturales |
23 |
|
Grupo de Trabajo de las Juventudes |
24 |
Mesa de Puntos Focales
Grupo de Trabajo sobre Estrategia de
Largo Plazo
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Consolidar un espacio de articulación que nuclee a
todos las áreas del gobierno nacional involucradas en el diseño,
implementación y revisión de la Estrategia de Desarrollo Resiliente con
Bajas Emisiones a Largo Plazo a 2050 para a partir de un proceso de
participación ciudadana e institucional, involucrando diversos sectores
en el proceso.
Objetivos específicos:
• Diseñar e implementar herramientas
institucionales que den lugar a un proceso de planificación estratégica
participativo en la consolidación de la Estrategia de desarrollo
resiliente con bajas emisiones a largo plazo (ELP);
• Impulsar la acción y planificación de políticas climáticas nacionales
a través de acuerdos institucionales de largo plazo con solvencia
técnica y científica;
• Construir de manera coherente, consolidada y amplia una estrategia de
desarrollo resiliente y bajo en emisiones de gases de efecto
invernadero, impulsando el compromiso y adecuación de los diversos
sectores y actores de la economía y del país;
• Establecer los lineamientos generales de largo plazo que seguirá el
país de manera transversal e integrada a fin de hacer frente a los
desafíos que presenta el cambio climático;
• Impulsar acciones de largo plazo tendientes a aumentar la capacidad
de adaptación, fortalecer la resiliencia y disminuir la vulnerabilidad
en los distintos gobiernos locales y sectores sociales, económicos y
ambientales ante los efectos adversos del cambio climático;
• Consolidar un mapeo de actores clave para el diseño de la Estrategia
de desarrollo resiliente con bajas emisiones a largo plazo;
• Elaborar modelos, escenarios y trayectorias viables de largo plazo
con enfoque sectorial estratégico asociado a diversas temáticas entre
ellas energía, agricultura, silvicultura y otros usos de la tierra,
industria y producción, transporte, economía, para alcanzar las metas
definidas;
• Impulsar un proceso de análisis técnico que permita fortalecer el
enfoque de adaptación en modelos, escenarios y trayectorias de largo
plazo de manera transversal;
• Fortalecer técnicamente el análisis de sumideros para escenarios de
largo plazo;
• Generar instrumentos de diseño e implementación de los diferentes
escenarios que se consoliden, incluyendo el análisis de costos y
posibilidades de financiamiento para su implementación;
• Diseñar un proceso de monitoreo, evaluación y revisión de la ELP y de
los instrumentos asociados que deberán alinearse progresivamente a la
ELP para su cumplimiento, particularmente los ciclos de las
Contribuciones Determinadas a Nivel Nacional y el Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación de Cambio Climático;
• Incentivar acuerdos políticos, sociales, sectoriales e
institucionales de largo plazo en el marco del esquema de gobernanza
del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Promover y generar el fortalecimiento de capacidades de los
diferentes actores gubernamentales, sociedad civil, y sectores
involucrados en el desarrollo de los escenarios de largo plazo;
• Generar propuestas de fortalecimiento de la legislación y normativa
asociadas a la acción climática de largo plazo;
• Diseñar una estrategia de sensibilización y comunicación del proceso
de elaboración de escenarios de largo plazo, para concientizar e
incentivar a la población en la temática, e incentivar la participación
de la sociedad civil en todo el proceso.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Financiamiento
Climático Internacional
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover
una visión estratégica y coordinada respecto del acceso a fuentes de
financiamiento internacional para el cambio climático y del desarrollo
de las finanzas sostenibles en Argentina.
Objetivos específicos:
• Identificar necesidades de
capacitación y formación respecto de organismos nacionales y
subnacionales en materia de acceso a créditos internacionales y
promoción y desarrollo de esas capacitaciones.
• Integrar las prioridades definidas por el Gabinete Nacional de Cambio
Climático con una estrategia de financiamiento internacional sobre el
cambio climático.
• Maximizar el acceso del país a las fuentes de financiamiento
internacional disponibles en la temática.
• Promover el conocimiento y las buenas prácticas sobre la
estructuración y ejecución de proyectos con financiamiento climático
internacional.
• Articular con organismos gubernamentales y no gubernamentales que
deben participar en el proceso de acceso a los fondos.
• Generación y fortalecimiento de capacidades para la identificación y
estructuración de proyectos sostenibles y climáticos.
• Diseño y promoción de instrumentos económicos, financieros y no
financieros que faciliten las inversiones públicas y privadas hacia
iniciativas que promuevan el desarrollo sostenible.
• Generación de capacidades respecto de organismos nacionales y
subnacionales participantes del sistema financiero argentino para
abordar los riesgos financieros y las oportunidades relacionadas con el
clima.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo sobre la Dimensión
Laboral de la Transición Justa
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover
una transición justa, con la inclusión de las trabajadoras y los
trabajadores, como eje transversal a las políticas nacionales sobre
cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas que aseguren una
transición laboral justa en el marco de las acciones e iniciativas de
mitigación y adaptación al cambio climático;
• Colaborar con la incorporación del enfoque de transición laboral
justa en los programas y acciones sectoriales que se impulsen en el
marco de la política climática nacional;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas, que fomenten la transición justa, con diversos organismos de
la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
trabajo, empleo, transición justa y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización para el empoderamiento climático;
• Promover espacios de diálogo social institucionalizado para promover
políticas que colaboren hacia una transición laboral justa;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Gestión Integral
del Riesgo
Carácter: Permanente y
transversal
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque sobre gestión integral del riesgo en las
políticas nacionales sobre cambio climático y contribuir al
fortalecimiento de capacidades en actividades de prevención y respuesta
de emergencia y desastres provocados por eventos climáticos extremos.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los programas y
acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
gestión integral del riesgo y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, sector
científico-académico, sector privado, sector sindical, gobiernos
locales, redes de gobiernos locales y otros, para intercambiar
opiniones, visiones e información para el desarrollo participativo del
Grupo de Trabajo, generando de este modo, un enfoque de trabajo
multidisciplinario, multitemático y federal;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales;
• Trabajar articuladamente con la Comisión Técnica de Cambio Climático
del Sistema Nacional para la Gestión Integral del Riesgo (SINAGIR).
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Relaciones
Exteriores
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Articular
con los integrantes del Gabinete Nacional de Cambio Climático para
definir la posición nacional sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Coordinar la posición nacional para
las negociaciones internacionales sobre cambio climático.
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización para el empoderamiento climático;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, sector
científico-académico, sector privado, sector sindical, gobiernos
locales o redes de gobiernos locales y otros, para intercambiar
opiniones, visiones e información para el desarrollo participativo del
Grupo de Trabajo;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Investigación,
Desarrollo e Innovación
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque sobre ciencia, tecnología e innovación en
las políticas nacionales sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos, y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
Ciencia, Tecnología y Cambio Climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar articuladamente y de manera multidisciplinaria con otros
Grupos de Trabajo, sectoriales o transversales, de la Mesa de Puntos
Focales;
• Conocer las necesidades y requerimientos en materia de Ciencia y
Tecnología de otros sectores, para identificar posibles acciones
prioritarias en el Grupo de Trabajo.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Salud
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover el
enfoque de salud como integral a las políticas nacionales sobre cambio
climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover y coordinar acciones para el diseño de políticas públicas
relativas a salud y cambio climático con diversos organismos de la
Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
salud y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional de salud que permitan la concreción de los objetivos
previstos en la Estrategia de desarrollo con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP).
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos
Grupo de Trabajo de Géneros y
Diversidad
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque de género y diversidad en las políticas
nacionales sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático con enfoque de género y
diversidad, a ser incorporadas a los programas y acciones sectoriales
correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con perspectiva de género y diversidad, con diversos
organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
género y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de Trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización que posicione la temática de género y diversidad en
cambio climático;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Acción para el
Empoderamiento Climático
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque de educación de calidad, educación
ambiental y cultura de la sostenibilidad en las políticas nacionales
sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático que contemplen la cultura y
la educación ambiental, a ser incorporadas a los programas y acciones
sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas que fomenten la sensibilización y capacitación ambiental y
climática, con diversos organismos de la Administración Pública
Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
educación, cultura y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático, en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización para el empoderamiento climático
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Profundizar la articulación de las acciones del Gabinete Nacional de
Cambio Climático con los lineamientos de la Estrategia Nacional de
Educación Ambiental Integral
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Compras Públicas
Sostenibles
Carácter: Permanente y
Transversal.
Objetivo general: Promover la
compra pública sostenible como un instrumento de política pública para
el logro de los compromisos nacionales climáticos.
Objetivos específicos:
• Significar el rol de la política de
Compras Públicas Sostenibles como objetivo estratégico de una política
de cambio climático.
• Formular políticas nacionales de mitigación y adaptación al cambio
climático a través de la compra pública, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Actualizar las fichas de recomendación con criterios de
sostenibilidad incorporando el análisis del impacto del cambio
climático de los bienes y servicios a los que se refieren;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover y coordinar acciones para el diseño de políticas públicas
relativas a compras y cambio climático con diversos organismos de la
Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
compras y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización en materia de compras y cambio climático;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional de compras que permitan la concreción de los
objetivos previstos en la Estrategia de desarrollo con bajas emisiones
a Largo Plazo (ELP);
• Comunicar sus progresos y resultados a través de diferentes reportes
y de un informe anual de actividades.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo: Todos.
Grupo de Trabajo de Transición
Energética
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Integrar el
enfoque de cambio climático en las políticas energéticas nacionales.
Objetivos específicos:
• Contribuir a la formulación de
políticas nacionales energéticas, contemplando la mitigación y
adaptación al cambio climático en cada una de ellas;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional energética que permitan la concreción de los
objetivos previstos en la Estrategia de desarrollo con bajas emisiones
a Largo Plazo (ELP);
• Compartir políticas públicas, iniciativas, dificultades, desafíos y
experiencias asociadas al proceso de transición energética en los
diferentes ámbitos de aplicación;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Evaluar y monitorear la implementación del Plan Nacional de
Transición Energética.
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Promover la participación en la elaboración de acciones, programas y
políticas sobre energía y cambio climático con mirada integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización dentro de la agenda de transición energética;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Promocionar la búsqueda de soluciones de forma conjunta y la
planificación participativa;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Secretaría de Energía
• Secretaría de Industria y Desarrollo Productivo
• Secretaría de Minería
• Secretaria de Agricultura, Ganadería y Pesca
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
• Ministerio de Economía
• Ministerio de Transporte
• Ministerio de Obras Públicas
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
Grupo de Trabajo de Transición
Productiva
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque sobre desarrollo productivo en las
políticas nacionales sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
industria, empresas y cambio climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño de trabajo
dentro del Grupo de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
e intercambio;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Secretaria de Industria y Desarrollo
Productivo
• Secretaria de Agricultura, Ganadería y Pesca
• Secretaría de Energía
• Secretaría de Minería
• Ministerio de Defensa
• Ministerio de Transporte
• Ministerio de Obras Públicas
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Desarrollo Social
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
• Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
Grupo de Trabajo de Gestión sostenible
de Sistemas Alimentarios y Bosques
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Promover la
transversalidad de los enfoques agropecuarios y forestales en las
políticas nacionales sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar acciones necesarias para el cumplimiento de los objetivos y
las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
agricultura, ganadería, pesca, bosques y cambio climático de forma
integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación,
sensibilización, capacitación e intercambio;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política agropecuaria, de pesca y forestal nacional que permitan la
concreción de los objetivos previstos en la Estrategia de desarrollo
con bajas emisiones a Largo Plazo (ELP).
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Secretaria de Agricultura, Ganadería
y Pesca
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
• Ministerio de Economía
• Secretaría de Energía
• Secretaria de Industria y Desarrollo Productivo
• Secretaría de Minería
• Ministerio de Transporte
• Ministerio de Obras Públicas
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Salud
• Ministerio de Desarrollo Social
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
• Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
Grupo de Trabajo de Conservación de la
Biodiversidad y Bienes Comunes
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque de la conservación de la biodiversidad y
otros bienes comunes en todos sus niveles en las políticas nacionales
sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Contribuir a la formulación de
políticas nacionales relacionadas a la conservación de la biodiversidad
y otros bienes comunes, contemplando la mitigación y adaptación al
cambio climático, sobre la base de enfoques basados en ecosistemas.;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional relacionada a la conservación de la biodiversidad y
otros bienes comunes que permitan la concreción de los objetivos
previstos en la Estrategia de desarrollo con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Propiciar la incorporación de soluciones basadas en ecosistemas como
enfoque transversal en la política climática para mantener y aumentar
la resiliencia y reducir la vulnerabilidad de los ecosistemas y las
personas;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Promover la participación en la elaboración de acciones, programas y
políticas sobre preservación y conservación de ecosistemas y cambio
climático de forma integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo
Sostenible
• Ministerio de Defensa
• Secretaría de Minería
• Secretaria de Agricultura, Ganadería y Pesca
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Salud
• Ministerio de Educación
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
• Ministerio de Turismo y Deportes
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
Grupo de Trabajo de Territorios
Sostenibles y Resilientes
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Promover la
transversalidad del enfoque sobre desarrollo territorial e
infraestructura en las políticas nacionales sobre cambio climático.
Objetivos específicos:
• Formular políticas nacionales de
mitigación y adaptación al cambio climático, a ser incorporadas a los
programas y acciones sectoriales correspondientes;
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP);
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Participar en la elaboración de acciones, programas y políticas sobre
infraestructura, desarrollo territorial y cambio climático de forma
integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Ministerio de Obras Públicas
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Defensa
• Ministerio de Economía
• Secretaría de Energía
• Secretaria de Industria y Desarrollo Productivo
• Secretaría de Minería
• Ministerio de Transporte
• Ministerio de Justicia y Derechos Humanos
• Ministerio de Seguridad
• Ministerio de Salud
• Ministerio de Desarrollo Social
• Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
• Ministerio de Turismo y Deportes
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
Grupo de Trabajo de Movilidad
Sostenible
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Integrar el
enfoque de cambio climático en las políticas nacionales relacionadas al
transporte.
Objetivos específicos:
• Contribuir a la formulación de
políticas nacionales sobre transporte, contemplando acciones de
mitigación y adaptación al cambio climático en cada una de ellas;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional de transporte que permitan la concreción de los
objetivos previstos en la Estrategia de desarrollo con bajas emisiones
a Largo Plazo (ELP);
• Impulsar las acciones necesarias para el cumplimiento de los
objetivos y las resoluciones del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Colaborar en la implementación y monitoreo del Plan Nacional de
Adaptación y Mitigación al Cambio Climático;
• Promover la coordinación de acciones para el diseño de políticas
públicas con diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Promover la participación en la elaboración de acciones, programas y
políticas relacionadas al transporte y el cambio climático de forma
integral;
• Apoyar a la Coordinación Técnica Administrativa del Gabinete Nacional
de Cambio Climático en la búsqueda de información y en el diseño de
estudios, análisis e investigaciones para el buen desempeño del Grupo
de Trabajo;
• Proponer y fomentar espacios y estrategias de formación, capacitación
y sensibilización;
• Convocar a organizaciones de la sociedad civil, los sectores
científico-académico, privado, sindical, gobiernos locales o redes de
gobiernos locales y otros, para intercambiar opiniones, visiones e
información para el desarrollo participativo del Grupo de Trabajo;
• Promocionar la búsqueda de soluciones de forma conjunta y la
planificación participativa;
• Conformar subgrupos de trabajos temáticos en la medida que lo
requiera el buen desempeño del Grupo de Trabajo en general;
• Intervenir en las diversas instancias de participación ciudadana e
información pública del Gabinete Nacional de Cambio Climático;
• Trabajar conjunta y articuladamente con otros Grupos de Trabajo de la
Mesa de Puntos Focales;
• Comunicar sus progresos y resultados a través de diferentes reportes
y de un informe anual de actividades.
Se recomienda la participación de los
siguientes ministerios y carteras en el Grupo de Trabajo:
• Ministerio de Transporte
• Ministerio de Economía
• Secretaría de Energía
• Secretaria de Industria y Desarrollo Productivo
• Secretaria de Agricultura, Ganadería y Pesca
• Ministerio de Obras Públicas
• Ministerio de Desarrollo Territorial y Hábitat
• Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación
• Ministerio de Ambiente y Desarrollo Sostenible
• Ministerio de Relaciones Exteriores, Comercio Internacional y Culto
Mesa de Articulación Provincial
Grupo de Trabajo sobre criterios de
convalidación de los Planes de Respuesta
Carácter: Transitorio y
transversal.
Objetivo general: Promover el
diálogo para la elaboración de los criterios para el análisis y la
posterior convalidación por parte de la Autoridad de Aplicación
Nacional de los Planes de Respuesta en el marco del artículo 20 de la
Ley N 27.520
Objetivos específicos:
• Analizar en profundidad los
requisitos mínimos que establece la Ley N 27.520 para los Planes de
Respuesta en el marco del artículo 20;
• Acordar criterios mínimos comunes para el desarrollo de todos los
Planes de Respuesta;
• Identificar los pasos administrativos, técnicos y legales para la
presentación de los Planes de Respuesta ante la Mesa de Articulación
Provincial y la Coordinación Técnica Administrativa;
• Difundir los criterios establecidos por la Autoridad de Aplicación
Nacional para el análisis y posterior convalidación de los Planes de
Respuesta.
Grupo de Trabajo de Mercados de Carbono
Carácter: Permanente y
transversal.
Objetivo general: Abordar la
temática de mercados de carbono desde la perspectiva subnacional a fin
de incorporarla en las políticas y acciones nacionales, con especial
atención a la definición, implementación y revisión de la Estrategia
Nacional para el Uso de los Mercados de Carbono.
Objetivos específicos:
• Desarrollar propuestas concretas para
incorporar la visión, prioridades y objetivos provinciales relacionados
con mercados de carbono para la Estrategia Nacional para el Uso de los
Mercados de Carbono;
• Articular para la efectiva implementación de la Estrategia Nacional
en las jurisdicciones;
• Analizar las oportunidades de los mercados de carbono en las
provincias en miras a cumplir con sus Planes de Respuesta;
• Intercambiar experiencias y buenas prácticas de propuestas y/o
esquemas desarrollados a nivel provincial.
Mesa Ampliada
Grupo de Trabajo del Sector Privado
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Fortalecer
el espacio de interacción público-privado del Gabinete Nacional de
Cambio Climático para el reconocimiento y fortalecimiento de la acción
climática del sector privado orientada al cumplimiento de las metas
nacionales y a la implementación del PNAyMCC.
Objetivos específicos:
• Sensibilizar y fortalecer las
capacidades organizacionales del sector privado para la adaptación y
mitigación del cambio climático;
• Facilitar el reporte voluntario de iniciativas y planes climáticos
corporativos de las empresas en el marco del Sistema Nacional de
Información sobre Cambio Climático;
• Promover la inclusión de líneas de acción vinculadas a la mitigación
y adaptación al cambio climático dentro de las Estrategias de
Responsabilidad Social Empresaria;
• Generar espacios de diálogo para articular prioridades climáticas en
cadenas de valor;
• Establecer un diálogo en torno a los mercados de carbono;
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP) y en la actualización del Plan Nacional de Adaptación y
Mitigación al Cambio Climático.
Grupo de Trabajo de Diálogos
Interculturales
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Fortalecer
el rol de los Pueblos y Comunidades Indígenas en el armado de las
herramientas, metodologías e instrumentos de cambio climático a nivel
nacional.
Objetivos específicos:
• Proponer lineamientos para el diseño
de políticas nacionales de mitigación y adaptación al cambio climático
que incluya el componente de interculturalidad y la cosmovisión
indígenas, a ser incorporadas a los programas y acciones sectoriales
correspondientes;
• Colaborar a partir de la visión de interculturalidad en el diseño,
actualización y evaluación de los Planes y Estrategias Nacionales
asociadas al Plan Nacional de Adaptación y Mitigación al Cambio
Climático;
• Promover y coordinar acciones para el diseño de políticas públicas
relativas a Pueblos y Comunidades Indígenas y cambio climático con
diversos organismos de la Administración Pública Nacional;
• Proponer espacios, estrategias de formación, capacitación,
sensibilización y diálogo intercultural bilingüe con protagonismo de
los Pueblos Indígenas a partir de los ejes temáticos de territorio,
cosmovisión y buen vivir;, que visibilicen permitan visibilizar cómo
los sistemas de conocimiento indígena aumentan la resiliencia para
preservar la biodiversidad ante los efectos climáticos;
• Garantizar la participación de la juventud indígena en los Diálogos
Interculturales;
• Elaborar diagnósticos representativos de los diversos riesgos e
impactos del cambio climático y formular propuestas y acciones
territoriales.
• Colaborar en la formulación de propuestas para determinar posiciones
y visiones nacionales ante organismos y espacios de coordinación
internacional sobre la temática sectorial desde la perspectiva de
cambio climático y las cosmovisiones indígenas;
• Colaborar con la Mesa de Articulación provincial en el diseño de los
procesos participativos con pueblos indígenas;
• Adecuar y fortalecer los canales de acceso a la información sobre
cambio climático;
• Trabajar articuladamente con la Comisión Técnica de Pueblos Indígenas
del Sistema Nacional para la Gestión Integral del Riesgo (SINAGIR);
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP).
Grupo de Trabajo de las Juventudes
Carácter: Permanente y
sectorial.
Objetivo general: Acompañar
el diseño, actualización e implementación de la política climática
nacional con enfoque intergeneracional propiciando la toma de
decisiones con perspectivas de largo plazo
Objetivos específicos:
• Articular con los agentes públicos,
sociales y privados para diseñar e implementar una política que dé
respuesta a las problemáticas e inquietudes de los y las jóvenes.
• Fomentar la participación, el federalismo y el asociacionismo juvenil
para favorecer la consolidación de iniciativas, políticas y acciones
frente al cambio climático.
• Canalizar las propuestas de los y las jóvenes hacia la Administración
Pública Nacional, y hacia la propia sociedad, respecto de la urgencia e
importancia de la acción climática.
• Sensibilizar a la opinión pública sobre los problemas específicos de
las juventudes asociados a las problemáticas ambientales y climáticas.
• Representar a los y las jóvenes en los espacios de toma de decisión a
nivel nacional sobre acción climática.
• Impulsar acciones de sensibilización social, promoviendo acciones con
enclave territorial para impulsar la acción climática.
• Proporcionar los instrumentos que den respuesta a las demandas de los
y las jóvenes en torno a un desarrollo humano, integral y sostenible.
• Colaborar con el diseño y la definición de lineamientos dentro de la
política nacional que permitan la concreción de los objetivos previstos
en la Estrategia de desarrollo resiliente con bajas emisiones a Largo
Plazo (ELP).
• Colaborar desde un enfoque intergeneracional en el diseño,
actualización y evaluación de los Planes y Estrategias Nacionales
asociadas al Plan Nacional de Adaptación y Mitigación al Cambio
Climático;
IF-2023-91383339-APN-DNCC#MAD
