Decreto  1307/2011   PODER EJECUTIVO NACIONAL (P.E.N.)
26-ago-2011

MINISTERIO DEL INTERIOR

DESIGNACION - APROBACION

Publicada en el Boletín Oficial del 31-ago-2011    Número: 32224    Página: 20


Resumen:
DASE POR DESIGNADO CON CARACTER TRANSITORIO, A PARTIR DEL 1º DE JULIO DE 2011 Y POR EL TERMINO DE CIENTO OCHENTA (180) DIAS HABILES, EN UN CARGO DE COORDINADOR (NIVEL B – GRADO 0) DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DE LA SUBSECRETARIA DE COORDINACION DEL MINISTERIO DEL INTERIOR AL LIC. D. MARCELO FRANCISCO TALLAVIA (D.N.I. Nº 13.926.995), CON AUTORIZACION EXCEPCIONAL POR NO REUNIR LOS REQUISITOS MINIMOS ESTABLECIDOS EN EL ARTICULO 14, TITULO II, CAPITULO III DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO —SINEP—, APROBADO POR EL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL HOMOLOGADO POR EL DECRETO Nº 2098/08 Y CON CARACTER DE EXCEPCION A LO DISPUESTO POR EL ARTICULO 7º DE LA LEY Nº 26.546, PRORROGADA EN LOS TERMINOS DEL DECRETO Nº 2053/10 Y COMPLEMENTADA POR EL DECRETO Nº 2054/10. DASE POR ASIGNADA LA FUNCION CON CARACTER TRANSITORIO, POR EL TERMINO DE CIENTO OCHENTA (180) DIAS, A PARTIR DEL 1º DE JULIO DE 2011 Y HASTA TANTO SE REINTEGRE SU TITULAR, DE DIRECTOR DE DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS DE LA SUBSECRETARIA DE COORDINACION DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, NIVEL B - GRADO 0, CON FUNCION EJECUTIVA III, AL LIC. D. MARCELO FRANCISCO TALLAVIA (D.N.I. Nº 13.926.995), EN LOS TERMINOS DEL TITULO X DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL DEL PERSONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), HOMOLOGADO POR EL DECRETO Nº 2098/08, CON EXCEPCION A LO DISPUESTO EN LOS ARTICULOS 108 Y 112 DEL CITADO CONVENIO, AUTORIZANDOSE EL PERTINENTE PAGO DE LA FUNCION EJECUTIVA CORRESPONDIENTE, DE CONFORMIDAD A LO ESTABLECIDO EN EL REFERIDO SISTEMA. QUE CONSIDERANDO QUE LA NORMATIVA QUE SIRVE DE MARCO A LA RELACION LABORAL DE LA SOCIEDAD CON SUS DEPENDIENTES ES LA LEY Nº 20.744 (T.O. 1976) Y SUS MODIFICATORIAS, RESULTA NECESARIO ADECUAR LAS ATRIBUCIONES DEL DIRECTORIO DE RTA S.E. RESPECTO A LAS MODALIDADES DE INGRESO Y EGRESO DE PERSONAL. QUE SE ESTIMA CONVENIENTE DEJAR ESTABLECIDO EL NUMERO MINIMO DE MIEMBROS DEL COMITE EJECUTIVO QUE PODRA ESTABLECER EL CITADO DIRECTORIO Y LA POSIBILIDAD DE DELEGAR LA GESTION DE LOS NEGOCIOS ORDINARIOS EN LOS DISTINTOS NIVELES ORGANIZACIONALES.



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