MINISTERIO
DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
SECRETARÍA DE TRABAJO
Resolución 1652/2015
Bs. As., 13/10/2015
VISTO el Expediente N° 1.650.824/14 del Registro del MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), la
Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, las Resoluciones de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1879 del 3 de diciembre de 2013, N° 326 del 12
de marzo de 2015, N° 470 del 15 de abril de 2015 y N° 719 del 28 de
mayo de 2015, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 154/156 del Expediente N° 1.547.879/13 obra el acuerdo
celebrado entre la UNIÓN DE TRABAJADORES DEL TURISMO, HOTELEROS Y
GASTRONÓMICOS DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical y las
empresas INTERJUEGOS SOCIEDAD ANÓNIMA, IBERARGEN SOCIEDAD ANÓNIMA,
INTERBAS SOCIEDAD ANÓNIMA, BINGOS DEL OESTE SOCIEDAD ANÓNIMA y BINGOS
PLATENSES SOCIEDAD ANÓNIMA, por la parte empleadora, en el marco del
Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N° 1191/11 “E”, conforme lo
dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004).
Que el precitado acuerdo fue oportunamente homologado por la Resolución
de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 326 del 12 de marzo de 2015 y registrado
bajo el N° 308/15, según surge de fojas 152/155 y 158, respectivamente.
Que mediante el artículo 1° de la Resolución de la SECRETARÍA DE
TRABAJO N° 470 del 15 de abril de 2015, se hizo saber a las partes que
debían presentar las escalas salariales correspondientes al acuerdo de
marras.
Que el plazo fijado por el artículo 1° de la Resolución S.T. N° 470/15,
venció sin que se hubiese recibido respuesta de ninguna de las partes
signatarias del acuerdo de marras.
Que mediante el artículo 1° de la Resolución de la SECRETARÍA DE
TRABAJO N° 719 del 28 de mayo de 2015, se hizo saber a las partes que
no resultaba factible fijar el importe promedio de las remuneraciones
del cual surgiría el tope indemnizatorio correspondiente al acuerdo
citado, por no contar con la información necesaria para dichos fines.
Que a fojas 1/2 del Expediente N° 1.691.759/15 agregado como fojas 327
al Expediente principal, obra la presentación efectuada por la parte
sindical correspondiente al Acuerdo N° 308/15.
Que en razón de los antecedentes expuestos, corresponde dejar sin
efecto lo establecido por el artículo 1° de la Resolución de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 719 del 28 de mayo de 2015 y fijar el promedio
de la remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio
correspondiente al Acuerdo N° 308/15.
Que mediante la Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1879 del 3 de
diciembre de 2013 se fijaron los promedios de las remuneraciones de los
que surgen los topes indemnizatorios vigentes a partir del 1° de abril
de 2014, correspondientes al Acuerdo N° 1248/13, homologado por la
Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1602 del 4 de noviembre de
2013, los cuales alcanzan a las partes signatarias individualizadas en
el primer considerando de la presente.
Que atento a que en el Acuerdo N° 308/15 las partes de marras pactan
nuevas remuneraciones, superiores a las convenidas en el Acuerdo N°
1248/13, vigentes a partir del 1° de abril de 2014, deviene necesario
actualizar los montos de los promedios de las remuneraciones
anteriormente fijados y de los respectivos topes indemnizatorios que
surgen del mismo, por los nuevos importes que se detallan en el ANEXO
de la presente para esa vigencia.
Que, cabe destacar que la Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N°
1879 del 3 de diciembre de 2013, conserva su eficacia y demás efectos
en aquello que no resulte modificado por el presente acto.
Que el segundo párrafo del artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o 1976)
y sus modificatorias, le impone al MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL la obligación de fijar y publicar el promedio de las
remuneraciones del cual surge el tope indemnizatorio aplicable.
Que de conformidad con la citada norma legal, el tope indemnizatorio
resultante, se determina triplicando el importe promedio mensual de las
remuneraciones de la escala salarial y sus respectivos rubros conexos
considerados.
Que a fojas 330/356, obra el informe técnico elaborado por la Dirección
Nacional de Regulaciones del Trabajo dependiente de esta Secretaría,
por el que se indican las constancias y se explicitan los criterios
adoptados para el cálculo del promedio mensual de remuneraciones objeto
de la presente y del tope indemnizatorio resultante, cuyos términos se
comparten en esta instancia y al cual se remite en orden a la brevedad.
Que la presente se dicta en ejercicio de las atribuciones conferidas en
el segundo párrafo del artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo N°
20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y en el Decreto N° 357 del 21
de febrero de 2002, modificado por sus similares N° 628 y N° 2204 de
fechas 13 de junio de 2005 y 30 de diciembre de 2010, respectivamente.
Por ello,
LA SECRETARIA DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTÍCULO 1° — Déjase sin efecto lo establecido por el artículo 1° de la
Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 719 del 28 de mayo de 2015.
ARTÍCULO 2° — Déjase sin efecto el importe del promedio de las
remuneraciones vigente desde el 1° de abril de 2014, fijado por la
Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N° 1879 del 3 de diciembre de
2013, y el tope indemnizatorio resultante, aplicable a las partes de
marras, correspondiente al Acuerdo N° 1248/13 suscripto entre la UNIÓN
DE TRABAJADORES DEL TURISMO, HOTELEROS Y GASTRONÓMICOS DE LA REPÚBLICA
ARGENTINA, por la parte sindical y las empresas INTERMAR BINGOS
SOCIEDAD ANÓNIMA, INTERJUEGOS SOCIEDAD ANÓNIMA, IBERARGEN SOCIEDAD
ANÓNIMA, INTERBAS SOCIEDAD ANÓNIMA, BINGOS DEL OESTE SOCIEDAD ANÓNIMA y
BINGOS PLATENSES SOCIEDAD ANÓNIMA.
ARTÍCULO 3° — Fíjase el importe promedio de las remuneraciones del cual
surge el tope indemnizatorio, según los términos del artículo 245 de la
Ley de Contrato de Trabajo N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias,
correspondiente al acuerdo homologado por la Resolución de la
SECRETARÍA DE TRABAJO N° 326 del 12 de marzo de 2015 y registrado bajo
el N° 308/15, suscripto entre la UNIÓN DE TRABAJADORES DEL TURISMO,
HOTELEROS Y GASTRONÓMICOS DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte
sindical y las empresas INTERJUEGOS SOCIEDAD ANÓNIMA, IBERARGEN
SOCIEDAD ANÓNIMA, INTERBAS SOCIEDAD ANÓNIMA, BINGOS DEL OESTE SOCIEDAD
ANÓNIMA y BINGOS PLATENSES SOCIEDAD ANÓNIMA, por la parte empleadora,
conforme al detalle que, como ANEXO, forma parte integrante de la
presente.
ARTÍCULO 4° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección
General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la
SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido ello, pase a la Dirección
Nacional de Relaciones del Trabajo a fin de que el Departamento
Coordinación tome conocimiento de la presente medida en relación con el
promedio de remuneraciones fijado por la Resolución de la SECRETARÍA DE
TRABAJO N° 1879 del 3 de diciembre de 2013 y del respectivo tope
indemnizatorio, correspondiente al acuerdo registrado bajo el N°
1248/13 y homologado por la Resolución de la SECRETARÍA DE TRABAJO N°
1602 del 4 de noviembre de 2013 y registre el importe del promedio de
las remuneraciones fijado por este acto y el tope indemnizatorio
resultante.
ARTÍCULO 5° — Gírese a la Dirección de Negociación Colectiva para la
notificación a las partes signatarias, posteriormente procédase a la
guarda del presente legajo.
ARTÍCULO 6° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del
Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.
ANEXO
Expediente N° 1.650.824/14
Expediente N° 1.650.824/14
Expediente N° 1.650.824/14
Buenos Aires, 15 de Octubre de 2015
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N° 1652/15 se ha
tomado razón del tope indemnizatorio obrante en el expediente de
referencia, quedando registrado con el número 550/15 T. — VALERIA
ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento
Coordinación - D.N.R.T.