MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
SECRETARÍA DE TRABAJO
Resolución 210/2016
Buenos Aires, 18/07/2016
VISTO el Expediente N° 179.894/16 del Registro del MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N° 14.250 (t.o. 2004), la
Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2/7, obra el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE
MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA -
SECCIONAL BAHÍA BLANCA por la parte gremial y la ASOCIACIÓN DE
ESTACIONES DE SERVICIO DEL SUR (ADESS) por la parte empresaria,
ratificado a fojas 1 por medio del Acta que lo integra, del Expediente
N° 179.894/16, en el marco de la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250
(t.o. 2004).
Que a través del acta obrante a fojas 10, el SINDICATO DE MECÁNICOS Y
AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA ratifica el
acuerdo de marras, por lo cual procede su homologación como parte de
dicho texto convencional.
Que por medio de dicho acuerdo, las partes han convenido salarios para
el personal alcanzado por el Convenio Colectivo de Trabajo N° 79/89 del
cual son signatarias, así como también la modificación de su
articulado, cuya vigencia opera a partir del día 1° de Abril de 2016,
con los términos y condiciones allí establecidos.
}4332,Que en relación a la suma prevista en la última columna de las
escalas con vigencia 01 de Abril de 2016 al 30 de Septiembre de 2016 y
de 01 de Octubre de 2016 al 31 de Marzo de 2017 de carácter no
remunerativo y sin perjuicio que ya habrían sido abonadas, corresponde
hacer saber a las partes, que deben estarse a lo previsto en la
Resolución S.T. N° 946 de fecha 06 de Agosto de 2013 y Resolución S.T.
N° 1133 de fecha 22 de Julio de 2014.
Que por otra parte, en relación con lo previsto en la cláusula 3° del
Anexo 2, respecto de la calificación de la actividad desarrollada por
el personal que se desempeña en aeroplantas, corresponde señalar que
resulta de carácter meramente declarativo por lo que, no obstante la
homologación que por este acto se dispone, serán de aplicación las
normas de orden público que regulan la materia.
Que el ámbito territorial y personal del acuerdo se circunscribe estrictamente a la representatividad de las partes firmantes.
Que los negociadores han acreditado la representación invocada con la
documentación agregada a los actuados y ratificaron en todo sus
términos el mentado acuerdo.
Que atento la modificación del articulado del Convenio Colectivo de
Trabajo N° 79/89, una vez homologado el acuerdo, quedan intimadas las
partes para acompañar un nuevo texto ordenado.
Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del
Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.
Que en virtud de lo expuesto, corresponde dictar el acto administrativo
de homologación de conformidad con los antecedentes mencionados,
debiendo las partes tener presente lo dispuesto en los considerandos
cuarto y quinto la presente medida.
Que una vez homologado el acuerdo de referencia, se remitan estas
actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin
de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones,
del cual surge el tope indemnizatorio, conforme a lo establecido en el
Artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que la presente medida se dicta, en uso de las facultades conferidas
por el Decreto 357/02 de Fecha 21 de Febrero de 2002 y sus
modificatorias, y por las Resolución del M.T.E. Y S.S. N° 1455/11.
Por ello,
EL SECRETARIO DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTÍCULO 1° — Declárese homologado el acuerdo obrante a fojas 2/7,
celebrado entre el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE
AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA - SECCIONAL BAHÍA BLANCA y la
ASOCIACIÓN DE ESTACIONES DE SERVICIO DEL SUR (ADESS), ratificado a
fojas 1 por las partes y a fojas 10 por el SINDICATO DE MECÁNICOS Y
AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, conforme lo
dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva N° 14.250 (t.o. 2004).
ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por ante la Dirección
General de Registro, Gestión y Archivo Documental, dependiente de la
SUBSECRETARIA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de
Negociación Colectiva, a fin que el Departamento Coordinación registre
el acuerdo obrante a fojas 2/7 y las Actas de ratificación de fojas 1 y
de fojas 10 que lo integran, del Expediente N° 179.894/16.
ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente, se
remitan estas actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del
Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las
remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, conforme a lo
establecido en el Artículo 245 de la Ley N° 20.744 (t.o. 1976) y sus
modificatorias. Finalmente, procédase a la guarda del presente legajo
conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N° 79/89.
ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE
TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de
carácter gratuita del acuerdo y de esta Resolución, las partes deberán
proceder conforme lo establecido en el Artículo 5 de la Ley N° 14.250
(t.o. 2004).
ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del
Registro Oficial y archívese. — Dr. C.P. EZEQUIEL SABOR, Secretario de
Trabajo, M.T.E. y S.S.
Expediente N° 179.894/16
Buenos Aires, 20 de julio de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N° 210/16 se ha
tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/7, 1 y 10 del expediente de
referencia, quedando registrado bajo el número 595/16. — Lic. ALEJANDRO
INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación -
D.N.R.T.
ACTA ACUERDO SALARIAL S.M.A.T.A. - A.D.E.S.S.
EN LA CIUDAD DE BAHIA BLANCA, SIENDO LAS 11 HORAS DEL DIA 27 DE ABRIL
DE 2016, ENTRE, POR UNA PARTE, EN REPRESENTACION DEL SINDICATO DE
MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA,
SECC. BAHIA BLANCA (S.M.A.T.A) LOS SRES. CARLOS ALBERTO MORENO, DNI
18.811.032, DANIEL ALBERTO SIEBENHAR, DNI 18.552.084 Y JUAN ALBERTO
VERDINI, DNI 12.278.530 EN CARÁCTER DE SECRETARIO GENERAL, SECRETARIO
GENERAL ADJUNTO Y SECRETARIO GREMIAL RESPECTIVAMENTE, QUIENES POSEEN
PERSONERIA ACREDITADA EN EXPTE. 166.151/06, Y POR LA OTRA PARTE, LA
ASOCIACION DE ESTACIONES DE SERVICIOS DEL SUR (A.D.E.S.S.) EN SU
CARÁCTER DE PRESIDENTE, MARIO I. PARIGIANI, DNI 12.474.186 Y
VICEPRESIDENTE ANTONIO A. CUCCHIARA, DNI NI 12.971.436 CON PERSONERIA
ACREDITADA EN EL EXPEDIENTE MENCIONADO CONSTITUYENDO DOMICILIO LEGAL Y
ESPECIAL EN EN CALLE AVDA. COLON Y 9 DE JULIO DE ESTA CIUDAD DE BAHIA
BLANCA, ACUERDAN DENTRO DEL AMBITO DEL CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO N°
79/89, LO SIGUIENTE:
INCREMENTO SALARIAL:
1 - VIGENCIA: EL PRESENTE ACUERDO REGIRÁ A PARTIR DEL 01/04/2016 HASTA
EL 31/03/2017, INCLUSIVE. DE NO EXISTIR ACUERDO AL TERMINO DEL
PRESENTE, ESTE MISMO MANTENDRA SU VIGENCIA HASTA UNA NUEVA NEGOCIACION,-
TRAMO DEL 01/04/2016 AL 31/07/2016:
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
N/R |
ENCARGADO |
10.209,00 |
510,45 |
1.531,35 |
12.250,80 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE SERVICIO |
10.152,00 |
507,60 |
1.522,80 |
12.182,40 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE PLAYA |
10.121,00 |
506,05 |
1.518,15 |
12.145,20 |
2.200,00 |
APRENDIZ |
10.076,00 |
503,80 |
1.511,40 |
12.091,20 |
2.200,00 |
TRAMO DEL 01/08/2016 AL 30/11/2016:
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
N/R |
ENCARGADO |
11.330,00 |
566,50 |
1.699,50 |
13.596,00 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE SERVICIO |
11.272,00 |
563,60 |
1.690,80 |
13.526,40 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE PLAYA |
11.237,00 |
561,85 |
1.685,55 |
13.484,40 |
2.200,00 |
APRENDIZ |
11.188,00 |
559,40 |
1.678,20 |
13.425,60 |
2.200,00 |
TRAMO DEL 01/12/2016 AL 31/03/2017:
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
N/R |
ENCARGADO |
12.567,00 |
628,35 |
1.885,05 |
15.080,40 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE SERVICIO |
12.504,00 |
625,20 |
1.875,60 |
15.004,80 |
2.200,00 |
AUXILIAR DE PLAYA |
12.466,00 |
623,30 |
1.869,90 |
14.959,20 |
2 200 00 |
APRENDIZ |
12.410,00 |
620,50 |
1.861,50 |
14.892,00 |
2.200,00 |
ARTÍCULO 25:
AL PERSONAL QUE EL ESTABLECIMIENTO DESTINE EFECTUAR TAREAS FUERA DE UN
RADIO DE 15 KM. DEL LUGAR HABITUAL DE TRABAJO, SE LE ASIGNARA UN
SUPLEMENTO DEL 30% SOBRE SUS HABERES DURANTE EL TIEMPO QUE DURE LA
REALIZACION DE ESA TAREA Y SIN PERJUICIO DEL VIATICO QUE EN CADA CASO
SE CONVENGA. ESTE ACUERDO TAMBIEN SE APLICARA A PETROLERAS, AEROPLANTAS
Y TERMINALES PORTUARIAS.
LAS PARTES ACUERDAN QUE LOS APORTES SINDICALES Y OBRA SOCIAL SE REALIZARAN POR JORNADA COMPLETA
REGION PATAGONICA - COEFICIENTE ZONAL: SE APLICARA A TODAS LAS SUMAS NO REMUNERATIVAS
2 - PARA ESTAS PROVINCIAS SE APLICARA EL SIGUIENTE COEFICIENTE ZONAL:
* RIO NEGRO Y NEUQUEN: 20%
* CHUBUT: 25%
* SANTA CRUZ, TIERRA DEL FUEGO DE ISLAS DEL ATLANTICO SUR: 40%
DICHOS PORCENTAJES SE APLICARAN S/ LAS REMUNERACIONES ESTABLECIDAS EN
EL PRESENTE CONVENIO, MISMO CRITERIO PARA LOS ANEXOS 1, 2 Y 3,-
3 - SE ANEXA ESCALA SALARIAL PARA EL PERSONAL DE ESTACIONES DE
SERVICIOS DEPENDIENTES DE PETROLERAS (Y.P.F. - PETROBRAS - AXION -
SHELL - ETC), AEROPLANTAS Y DESPACHO COMBUSTIBLE PORTUARIO” INCLUIDAS
DENTRO DEL CCT 79/89 Y CONDICIONES GENERALES,-
4 - SE PROLONGARA A PARTIR DEL 1° DE ABRIL DEL 2016 LA CONTRIBUCION
SOLIDARIA (USUFRUCTO CONVENIO) DEL 3% PARA LOS TRABAJADORES NO
AFILIADOS AL SINDICATO HASTA EL 31 MARZO DE 2017,-
5 - RATIFICAR LA RETRIBUCION Y CONTRIBUCION EMPRESARIA SEGÚN ART. 56 DE
ESTE CONVENIO CCT 79/89 CON EL APORTE DEL 1% MENSUAL SOBRE EL TOTAL DE
LOS SALARIOS ABONADOS AL PERSONAL.-
6 - RATIFICAR EL ART. 7 INC. “C” DE ESTE CONVENIO AL PERSONAL DE LOS
MINIMERCADOS, BUFFET Y FULL, ETC., QUE A PARTIR DE LA FIRMA Y SU
PORTERIOR HOMOLOGACION DE ESTE ACUERDO DICHO PERSONAL DEBERÁ APLICAR EL
C.C.T. 79/89.
7 - EL PORCENTAJE POR ANTIGÜEDAD REGIRA A PARTIR DEL PRIMER AÑO DE
ACUERDO AL ART. 31 DE ESTE CONVENIO SEGÚN EL SIGUIENTE DETALLE:
* DE 1 A 10 AÑOS EL 2% POR CADA AÑO DE ANTIGÜEDAD
* DE 10 A 15 AÑOS EL 2,5% POR CADA AÑO DE ANTIGÜEDAD
* A PARTIR DE LOS 15 AÑOS EL 3% POR CADA AÑO DE ANTIGÜEDAD
8 - SE MODIFICARA EL ART. 33, INCISO J, LA ASIGNACION DE LOS 7 DIAS MAS
DE VACACIONES POR ASIDUIDAD QUE COBRA EL PERSONAL QUE DURANTE EL AÑO NO
REGISTRE MAS DE 6 DIAS DE INASISTENCIAS INJUSTIFICADAS, TENIENDO EL
TRABAJADOR UNA ANTIGÜEDAD DE 1 AÑO DE ANTIGÜEDAD. MODIFICANDOSE EN SU
LUGAR UN BONO VACACIONAL DE 60 HS. A QUIENES TENGAN MENOS DE 6
INASISTENCIAS INJUSTIFICADAS DURANTE EL AÑO, QUE SERÁN ABONADAS AL
MOMENTO DE GOZAR DE SU LICENCIA VACACIONAL ORDINARIA MÁS SU ANTIGÜEDAD
Y SEGÚN SU CATEGORÍA. PARA ESTE CASO SE DARA QUE POR ACUERDO DE PARTES
(TRABAJADOR-EMPRESA) PUEDAN OPTAR POR HACER USO DE LOS DIAS DE LICENCIA
POR ASIDUIDAD PAGO O EN SU DEFECTO EL PAGO DEL BONO VACACIONAL
EQUIVALENTE A LAS 60 HS. TAMBIEN EL PERIODO DE VACACIONES ANUALES,
INDIVIDUALMENTE ADQUIRIDO POR CADA TRABAJADOR, FUESE SUPERIOR A CATORCE
(14) DIAS, CON LA ANUENCIA DEL TRABAJADOR INTERESADO. LAS VACACIONES
PODRAN SER FRACCIONADAS EN NO MAS DE DOS (2) PERIODO, ASEGURANDO EN TAL
SUPUESTO AL GOCE CONTINUO DE UN MINIMO DE CATORCE (14) DIAS CORRIDOS.
EN TAL CASO EL TRABAJADOR INTERESADO Y LA EMPRESA ACORDARAN LA EPOCA DE
OTORGAMIENTO DE LOS PERIODOS DE DESCANSO,
QUEDANDO EL ART. 33 INCISO J SIN MODIFICACIONES:
“NO SE CONSIDERARAN COMO AUSENCIAS, A LOS EFECTOS DE LA LICENCIA
EXTRAORDINARIA POR ASIDUIDAD, LAS INASISTENCIAS QUE TENGAN COMO CAUSA
CUALQUIERA DE LOS SIGUIENTES MOTIVOS:
1) LICENCIA POR FALLECIMIENTO DE FAMILIARES DIRECTOS, 2) LICENCIA POR
NACIMIENTO DE HIJOS, 3) LICENCIA POR RENDIR EXAMEN, 4) INASISTENCIAS
MOTIVADAS COMO INTEGRANTES DE LA COMISION PARITARIA DESIGNADA POR
S.M.A.T.A. PARA LA DISCUSION Y/O RENOVACION Y/O INTEGRACION DEL
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO, 5) POR CASAMIENTO DEL TRABAJADOR, 6)
CUANDO EL PERSONAL CONCURRA A DAR SANGRE, 7) POR MUDANZA, CON EXCEPCION
DE CUANDO VIVAN EN PENSIONES U HOTELES, 8) POR EXAMEN PRENUPCIAL DEL
TRABAJADOR, 9) DIA DEL TRABAJADOR AUTOMOTOR, 10) POR ACCIDENTE DEL
TRABAJO O ENFERMEDADES PROFESIONALES”
10 - SE DEJA CONSTANCIA EN ESTE ACUERDO DE LA PROHIBICION DE LA TELEFONIA CELULAR, SEGÚN NORMATIVA VIGENTE.-
LOS TRABAJADORES DEBERAN MANTENER ORDENADO Y LIMPIO SU LUGAR DE TRABAJO (SURTIDORES Y PLAYA),-
11 - COMISION PARITARIA DE SEGUIMIENTO Y FISCALIZACION:
CUALQUIERA DE LAS PARTES PODRAN CONSTITUIR LA COMISION PARITARIA DE
SEGUIMIENTO Y FISCALIZACION CUANDO POR CIRCUNSTANCIAS EXTRAORDINARIAS
DE CARÁCTER ECONOMICO SE EXCEDAN LAS PAUTAS DE INCREMENTOS SALARIALES
QUE EMANAN DEL PRESENTE CONVENIO Y DENTRO DEL PLAZO DE LA HOMOLOGACION
DEL PRESENTE ACUERDO.-
ESTA COMISION SE CONSTITUIRA EN EL MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD
SOCIAL DE LA NACION AGENCIA TERRITORIAL BAHIA BLANCA, O DONDE LAS
PARTES LO REQUIERAN,-
ANEXO 1 - ESCALA SALARIAL PARA EL PERSONAL DE ESTACIONES DE SERVICIOS
DEPENDIENTES DE PETROLERAS (Y.P.F. - PETROBRAS - AXION - SHELL - ETC)
TRAMO DEL 01/04/2016 AL 30/09/2016:
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
N/R |
ENCARGADO |
14.827,82 |
741,39 |
2.224,17 |
17.793,38 |
1.200,00 |
AUXILIAR DE SERVICIO |
13.400,80 |
670,04 |
2.010,12 |
16.080,96 |
1.200,00 |
AUXILIAR DE PLAYA |
12.925,09 |
646,25 |
1.938,76 |
15.510,11 |
1.200,00 |
APRENDIZ |
12.313,26 |
615,66 |
1.846,99 |
14.775,91 |
1.200,00 |
TRAMO DEL 01/10/2016 AL 31/03/2017:
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
N/R |
ENCARGADO |
17.051,99 |
852,60 |
2.557,80 |
20.462,39 |
1.200,00 |
AUXILIAR DE SERVICIO |
15410.92 |
770,55 |
2.310,00 |
18.492,19 |
1.200,00 |
AUXILIAR DE PLAYA |
14.863,85 |
743,19 |
2.229,58 |
17.836,62 |
1.200,00 |
APRENDIZ |
14.160,25 |
708,01 |
2.124,04 |
16.992,30 |
1.200,00 |
ANEXO 2 - DE LA ESCALA SALARIAL DE LA CCT 79/89. PERSONAL DE AEROPLANTAS
AMBITO DE APLICACIÓN: EL PRESENTE ANEXO SERA DE APLICACIÓN OBLIGATORIA
EN TODAS LAS AEROPLANTAS QUE CONTENGAN PERSONAL QUE REALICE, EN
GENERAL, LA CARGA DE AERO COMBUSTIBLES CON UNIDADES ABANTECEDORAS, ASI
COMO CONTROL VOLUMÉTRICO DE LOS MISMOS, LIMPIEZA DE EQUIPOS E
INSTALACIONES, COMO ESPECIALES ENTRE OTRAS TAREAS, EN LA ZONA
DELIMITADA POR EL ART. 3° DE LA C.C.T.,-
PERSONAL COMPRENDIDO: LA PRESENTE ESCALA SALARIAL, SERÁ DE APLICACIÓN
GENERAL Y SIN EXCEPCION A TODO EL PERSONAL QUE DESEMPEÑE LAS TAREAS
INDICADAS EN EL ART. 2° Y 5° (EXPENDIO DE COMBUSTIBLES EN AEROPUERTOS)
DE LA C.C.T. CON EXCEPCION DE CHOFERES Y ABASTECEDORAS QUE REALICEN
TRASLADOS DE CARGA DE COMBUSTIBLES A MAS DE 50 KM.-
1) PARA EL PERSONAL QUE SE DESEMPEÑE EN AEROESTACIONES DE EXPENDIO DE
COMBUSTIBLES Y LUBRICANTES EN AEROPUERTOS Y DENTRO DEL AMBITO DE
APLICACIÓN DEL CONVENIO, QUEDAN ESTABLECIDAS LAS SIGUIENTES CATEGORIAS:
a) ENCARGADO EN AEROPLANTA: INCLUYE TODOS LOS TRABAJADORES CON
CONOCIMIENTOS DE LA TOTALIDAD DE PROCEDIMIENTOS POSIBLES PARA LA CARGA
DE COMBUSTIBLES EN AERONAVES, MANTENIMIENTO DE LAS INSTALACIONES FIJAS
Y MOVILES, (MANUAL DE OPERACIONES Y MANTENIMIENTO DE AEROPLANTA) TANTO
EN SITUACIONES RUTINARIAS, COMO ALTERNATIVAS, ADEMAS DE REALIZAR
CORRECTAMENTE TODAS LAS OPERACIONES CORRESPONDIENTES A SERVICIOS DE
MENOR CATEGORIA Y POSEER TODAS Y CADA UNA DE LAS CONDICIONES Y
CONOCIMIENTOS TECNICOS, MEDIANTE CURSOS DE CAPACITACION, QUE ESTARA A
CARGO DE UNA INGENIERO EN SEGURIDAD E HIGIENE CONTRATADO POR LA EMPRESA
PRINCIPAL, Y AUDITADOS POR LA MISMA, Y A TRAVES DE CONSULTORAS
EXTERNAS, LINEAS AEREAS, Y DE LA SECRETARIA DE ENERGIA.-
b) AUXILIAR DE SERVICIO EN AEROPLANTA: SERAN PERTINENTES TODAS LAS
TAREAS, HABILIDADES, CONOCIMIENTOS Y CAPACITACIONES ESTIPULADOS PARA LA
CATEGORIA A. SE REQUERIRA PARA ACCEDER A ESTA CATEGORIA UNA ANTIGÜEDAD
EN LAS TAREAS DE 2 (DOS) AÑOS.-
c) AUXILIAR DE PLAYA EN AEROPLANTA: SERAN PERTINENTES TODAS LAS TAREAS,
HABILIDADES, CONOCIMIENTOS Y CAPACITACIONES ESTIPULADOS PARA LA
CATEGORIA A, LUEGO DE UN PERIODO DE ADAPTACION (NO MENOR A 1 AÑO) DE
TRABAJO EN CALIDAD DE ASISTENTE DE UN TRABAJADOR CON EXPERIENCIA.-
2) LOS TRABAJADORES QUE DESARROLLEN SUS TAREAS EN AEROESTACIONES
ESTABAN SOMETIDOS A UNA JORNADA ROTATIVA DE TRABAJO DE VEINTICUATRO
(24) HORAS CORRIDAS Y TENDRAN CUARENTA Y OCHO (48) HORAS DE DESCANSO
POSTERIOR AL DESARROLLO DE SUS TURNOS.-
3) LA ACTIVIDAD LABORAL QUE SE DESARROLLA EN LAS AEROPLANTAS
ABASTECEDORAS DE COMBUSTIBLES Y LUBRICANTES, SERÁN CONSIDERADA DE ALTO
RIESGO A SUS EFECTOS LEGALES, LABORALES, PREVISIONALES Y DE SEGUROS,
SEGÚN MANUAL DE OPERACIONES EN PLATAFORMA (COMBUSTIBLES DE AVIACION).-
ESCALA SALARIAL PARA EL PERSONAL DE AEROPLANTAS - TRAMO DEL 01/04/2016 AL 30/09/2016
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
ENCARGADO AEROPLANTA |
18.348,00 |
917,40 |
2.752,20 |
22.017,60 |
AUXILIAR DE SERVICIO AEROPLANTA |
16.776,36 |
838,82 |
2.516,45 |
20.131,63 |
AUXILIAR DE PLAYA AEROPLANTA |
16.252,09 |
812,60 |
2.437,81 |
19.502,51 |
ESCALA SALARIAL PARA EL PERSONAL DE AEROPLANTAS - TRAMO DEL 01/10/2016 AL 31/03/2017
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
ENCARGADO AEROPLANTA |
21.100,20 |
1.055,01 |
3.165,03 |
25.320,24 |
AUXILIAR DE SERVICIO AEROPLANTA |
19.292,81 |
964,64 |
2.893,92 |
23.151,37 |
AUXILIAR DE PLAYA AEROPLANTA |
18.689,90 |
934,50 |
2.803,49 |
22.427,88 |
ANEXO 3 - DE LA ESCALA SALARIAL DE LA CCT 79/89. PERSONAL DESPACHO COMBUSTIBLE TERMINALES PORTUARIAS
PARA EL PERSONAL QUE SE DESEMPEÑE EN TERMINALES PORTUARIAS EN EL
DESPACHO DE COMBUSTIBLES A BUQUES Y DENTRO DEL AMBITO DE CONVENIO,
QUEDAN ESTABLECIDAS LAS SIGUIENTES CATEGORIAS DE DICHO PERSONAL:
A) ENCARGADO/OPERADOR DE MUELLE: INCLUYE A LOS TRABAJADORES CON
CONOCIMIENTOS EN LOS SIGUIENTES PROCEDIMIENTOS: TRASLADAS HASTA LA BOCA
DE DESPACHO A UTILIZAR, UN CARRO DE MEDIDOR VOLUMÉTRICO Y LAS
MANGUERAS, CON TODOS LOS ELEMENTOS NECESARIOS PARA REALIZAR LA
OPERACIÓN Y LA ADECUADA MARCACIÓN DE LA ZONA DE TRANSFERENCIA DE
HIDROCARBUROS. REALIZAR LA CONEXIÓN DE MANGUERAS EN LA BOCA DE
DESPACHO, CONTANDO PARA ELLO CON LA COLABORACION DEL OPERADOR DE
PLANTA. ALCANZAR LA MANGUERA DE DESPACHO DESDE EL MUELLE AL PERSONAL
DEL BUQUE, QUIENES SERÁN EXCLUSIVAMENTE LOS ENCARGADOS DE REALIZAR EL
CONEXIONADO A BORDO. CONTROLAR EN TODO MOMENTO EL DESARROLLO DE LA
OPERACIÓN DE DESPACHO ASEGURANDO DE QUE ÉSTA SE REALICE CON SEGURIDAD Y
EFICIENCIA. PERMANECER EN TODO MOMENTO EN LAS INMEDIACIONES DE LA
VALVULA INTERCEPTORA DE LÍNEA UBICADA EN EL CARRO DEL MEDIDOR
VOLUMÉTRICO, COMO MEDIDA DE PREVENCIÓN ANTE LA EVENTUALIDAD QUE DESDE
EL BUQUE SOLICITE UNA PARADA DE EMERGENCIA. INFORMAR PERIÓDICAMENTE AL
PERSONAL DE MÁQUINAS DEL BUQUE EL VOLUMEN EMBARCADO, BASÁNDOSE EN LA
LECTURA DEL MEDIDOR VOLUMÉTRICO. ASEGURARSE DE CORTAR EL DESPACHO ANTES
DE SUPERAR EL VOLUMEN INDICADO EN LA ORDEN DE PREVENCIÓN. PRECINTAR LA
TAPA DE LA BOCA DE DESPACHO UTILIZADA Y COLOCAR EL CANDADO AL FINALIZAR
LA OPERACIÓN.
B) OPERADOR DE PLANTA: COLABORAR CON EL OPERADOR DE MUELLE EN LA
CONEXIÓN Y DESCONEXIÓN DE MANGUERAS. HACER FIRMAR LAS DOCUMENTACIONES
RESPECTIVAS DE LOS DISTINTOS ENTES INVOLUCRADOS. CONFIGURAR EL DESPACHO
Y EMITIR EL BALANCE CORRESPONDIENTE A CADA OPERACIÓN EN EL SISTEMA
“SOFTWARE DE TELESUPERVISION DE TANQUES”. REALIZAR LAS MANIOBRAS DE
VÁLVULAS NECESARIAS PARA INICIAR Y FINALIZAR CADA DESPACHO. PERMANECER
EN LA CONSOLA DE LA TERMINAL DURANTE TODA LA OPERACIÓN A FIN DE PRENDER
Y APAGAR LA BOMBA DE DESPACHO Y REGULAR LA RECIRCULACION AL TANQUE DE
DESPACHO. HACER CONFORMAR POR EL REPRESENTANTE DEL BUQUE LOS DOCUMENTOS
COMERCIALES EMITIDOS. PRECINTAR LAS VÁLVULAS UTILIZADAS AL FINALIZAR LA
JORNADA DE DESPACHO, Y ASENTAR EN LA PLANILLA CORRESPONDIENTE LOS
NÚMEROS DE LOS PRECINTOS RETIRADOS Y DE LOS CONOCADOS.
C) COORDINADOR DE OPERACIONES: PRESENCIA LA MEDICIÓN INICIAL Y FINAL
DEL TANQUE EN CADA DESPACHO. REALIZAR LA LIQUIDACIÓN DEL DESPACHO
MEDIANTE EL SISTEMA “SOFTWARE DE TELESUPERVISIÓN DE TANQUES”. EMITIR
LOS DOCUMENTOS COMERCIALES MEDIANTE EL “SISTEMA DE GESTIÓN COMERCIAL”.
ESCALA SALARIAL - TRAMO DEL 01/04/2016 AL 30/09/2016
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
ENCARGADO/OPERADOR MUELLE |
18.348,00 |
917,40 |
2.752,20 |
22.017,60 |
OPERADOR DE PLANTA |
16.776,36 |
838,82 |
2.516,45 |
20.131,63 |
COORDINADOR DE OPERACIONES |
16.252,09 |
812,60 |
2.437,81 |
19.502,51 |
ESCALA SALARIAL - TRAMO DEL 01/10/2016 AL 31/03/2017
CATEGORÍA |
BÁSICO |
5% |
15% |
TOTAL |
ENCARGADO/OPERADOR MUELLE |
21.000,20 |
1.050,00 |
3.150,00 |
25.200,23 |
OPERADOR DE PLANTA |
19.292,81 |
964,64 |
2.893,92 |
23.151,37 |
COORDINADOR DE OPERACIONES |
18.689,90 |
934,50 |
2.803,49 |
22.427,88 |
DELEGACION REGIONAL BAHIA BLANCA
En la Ciudad de Bahía Blanca, partido del mismo nombre, de la Provincia
de Buenos Aires, a los veintisiete (27) días del mes de abril del año
2.016, siendo las once (11,00) horas comparecen espontáneamente, por
ante mí Heriberto Oscar GIGENA, Coordinador de la Delegación Regional
Bahía Blanca, del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de
la Nación, por una parte los Señores, CARLOS ALBERTO MORENO, DNI N°
18.811.032, DANIEL ALBERTO SIEBENHAR, D.N.I. N° 18.552.084 y JUAN
ALBERTO VERDINI, D.N.I. N° 12.278.530, en carácter de SECRETARIO
GENERAL, SECRETARIO ADJUNTO y SECRETARIO GREMIAL, respectivamente del
SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA
REPUBLICA ARGENTINA SECCIONAL BAHIA BLANCA, y por la representación
Empresaria la ASOCIACION DE ESTACIONES DE SERVICIOS DEL SUR (ADESS) en
su carácter de Presidente MARIO ISAAC PARIGIANI, D.N.I. N° 12.474.186 y
Vicepresidente ANTONIO ALBERTO CUCCHIARA D.N.I. N° 12.971.436,
constituyendo domicilio Legal y Especial en calle Colon y 9 de Julio de
la Ciudad de Bahía Blanca, ambas partes dejan constancia que tienen
acreditada la personería que invocan en el expediente n° 166.151./2006,
la que al día de la fecha juran que se encuentra en plena vigencia.
Abierto que fuera el acto por el funcionario actuante, el mismo procede
a ceder el uso de la palabra a las partes, quienes, de común acuerdo
MANIFIESTAN: Que concurren ante este Organismo a efectos de acompañar y
ratificar íntegramente, en este acto, el acuerdo salarial, celebrado en
el día de la fecha, adjuntando en seis (6) fojas, las Escalas que rigen
a partir del 01/04/2016 hasta 31/03/2017; con respecto al Convenio
Colectivo de Trabajo N° 79/89. Las partes solicitan que los presentes
actuados se agreguen al EXPEDIENTE N° 166.151/2006, dejando constancia
que las escalas salariales anteriores se encuentran en el referido
expediente. Asimismo en este acto informan los miembros paritarios por
la entidad sindical los señores: Carlos Alberto MORENO DNI. N°
18.811.032; Daniel Alberto SIEBENHAR DNI. N° 18.552.084 y Juan Alberto
VERDINI DNI. N° 12.278.530 y por la Asociación de Estaciones de
Servicio del Sur los señores: Mario Isaac PARIGIANI DNI. N° 12.474.186
y Antonio Alberto CUCCHIARA D.N.I. N° 12.971.436. Por último las partes
en forma conjuntan solicitan la Homologación del Acuerdo aludido ante
la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo. Que no tienen nada más
que agregar.
Con lo que se dio por terminado el acto, previa lectura y ratificación
integra de lo expuesto precedentemente, firmando los comparecientes de
conformidad, por ante mí funcionario actuante que certifica.
Expediente N° 179894/16
En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 13 días del mes de junio
de 2016, siendo las 10:00 horas, comparece espontáneamente en el
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL - Dirección Nacional
de Relaciones del Trabajo, Dirección de Negociación Colectiva, ante la
Secretaria de Conciliación del Departamento Relaciones Laborales N° 2,
Lic. Natalia VILLALBA LASTRA; en representación del SINDICATO DE
MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA,
con domicilio en Avda. Belgrano 665, Ciudad Autónoma de Buenos Aires,
el Sr. Ricardo DE SIMONE (DNI 11.460.260), Secretario Gremial.
Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, previa vista de
todo lo actuado, y cedida la palabra al compareciente manifiesta que:
toma conocimiento y ratifica íntegramente el acuerdo de partes
celebrado el día 27 de abril de 2016 con la Asociación de Estaciones de
Servicio del Sur en el marco del CCT 79/89 y acreditado a fojas 2/7 del
expediente de referencia, solicitando su homologación. Asimismo,
declara bajo juramento que dan cumplimiento a lo previsto en el
artículo 1° de la Ley N° 26.574 (cupo femenino).
Oído lo manifestado precedentemente, la funcionaria actuante COMUNICA
que las actuaciones serán elevadas a la Superioridad, quedando el
acuerdo sujeto al control de legalidad previsto en la Ley N° 14250. En
este estado y no siendo para más, a las 10:05 horas, se da por
finalizado el acto firmando el compareciente al pie de la presente,
previa lectura, para constancia y ratificación de su manifestación,
ante mí, que CERTIFICO.