MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

SECRETARÍA DE TRABAJO

Resolución 722-E/2017

Ciudad de Buenos Aires, 15/08/2017

VISTO el Expediente Nº 1.737.290/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que se solicita la homologación del acuerdo celebrado entre el SINDICATO EMPLEADOS DE COMERCIO DE CAPITAL FEDERAL por el sector sindical y la empresa UNILEVER DE ARGENTINA SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empleadora, el que luce a fojas 21/24 del Expediente Nº 1.737.290/16 y ha sido alcanzado por ante éste Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que el acuerdo señalado se celebra en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75 y mediante el mismo las partes precitadas establecen la forma de actualización de los rubros “Refrigerio” y “Viáticos”, todo ello conforme los lineamientos allí estipulados.

Que en el Expediente citado en el Visto ha quedado acreditada la legitimidad conjunta de las partes para negociar colectivamente conforme al ámbito personal y territorial conjunto de actuación.

Que en cuanto al ámbito personal y territorial de aplicación de lo acordado, se establece para los trabajadores representados por el SINDICATO EMPLEADOS DE COMERCIO DE CAPITAL FEDERAL, comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75 que laboren para la empresa UNILEVER DE ARGENTINA SOCIEDAD ANÓNIMA en la Categoría Laboral Administrativo “A” y dentro de la zona de actuación de la entidad sindical conforme su Personería Gremial.

Que dicho ámbito se circunscribe a la estricta correspondencia de la representatividad conjunta de las partes celebrantes y no podrá exceder la capacidad representativa de ambas partes conjuntamente.

Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha tomado la intervención que le compete.

Que se encuentra acreditado en autos el cumplimiento de los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que por lo expuesto corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con los antecedentes mencionados.

Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N° 48/15.

Por ello,

EL SECRETARIO DE TRABAJO

RESUELVE:

ARTÍCULO 1º.- Declárase homologado el acuerdo celebrado entre el SINDICATO EMPLEADOS DE COMERCIO DE CAPITAL FEDERAL por el sector sindical y la empresa UNILEVER DE ARGENTINA SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empleadora, el que luce a fojas 21/24 del Expediente Nº 1.737.290/16, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2°- Gírese a la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 21/24 del Expediente Nº 1.737.290/16.

ARTÍCULO 3°.- Notifíquese a las partes signatarias. Cumplido procédase a la guarda conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 130/75.

ARTÍCULO 4º.- Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del Acuerdo homologado y de esta Resolución, las partes deberán proceder de acuerdo a lo establecido en el Artículo 5 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 5º.- Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Ezequiel Sabor.

NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Resolución se publican en la edición web del BORA -www.boletinoficial.gob.ar- y también podrán ser consultados en la Sede Central de esta Dirección Nacional (Suipacha 767 - Ciudad Autónoma de Buenos Aires).


(Nota Infoleg: Los anexos referenciados en la presente norma han sido extraídos de la edición web de Boletín Oficial. Los mismos pueden consultarse en el siguiente link: Anexos)